伊人久久大香线蕉成人|国产精品自在在线午夜精华在线|中文字幕乱码久久午夜|午夜福利免费区久久

  1. <style id="av6lj"><delect id="av6lj"><source id="av6lj"></source></delect></style>

    歡迎來到速發(fā)表網(wǎng)!

    關(guān)于我們 登錄/注冊 購物車(0)

    期刊 科普 SCI期刊 投稿技巧 學(xué)術(shù) 出書

    首頁 > 優(yōu)秀范文 > 企業(yè)運(yùn)營情況分析

    企業(yè)運(yùn)營情況分析樣例十一篇

    時(shí)間:2023-05-31 08:33:47

    序論:速發(fā)表網(wǎng)結(jié)合其深厚的文秘經(jīng)驗(yàn),特別為您篩選了11篇企業(yè)運(yùn)營情況分析范文。如果您需要更多原創(chuàng)資料,歡迎隨時(shí)與我們的客服老師聯(lián)系,希望您能從中汲取靈感和知識!

    企業(yè)運(yùn)營情況分析

    篇1

    1 設(shè)計(jì)與運(yùn)用

    1.1 設(shè)計(jì)過程

    電力企業(yè)的發(fā)展中,越來越多的技術(shù)得到應(yīng)用,管理中出現(xiàn)的情況越來越復(fù)雜,政府部門和電力企業(yè)對電網(wǎng)的監(jiān)管力度不斷加強(qiáng),電力企業(yè)也在不斷完善自身的制度和監(jiān)督管理體制。國家電網(wǎng)在“三集五大”的背景下,提出關(guān)于建設(shè)運(yùn)營監(jiān)測中心的戰(zhàn)略目標(biāo)。

    經(jīng)過精確的設(shè)計(jì),調(diào)試,國家電網(wǎng)公司總部運(yùn)營監(jiān)測中心全面建成,2013年5月正式投入運(yùn)行,隨后全國9省市的運(yùn)營檢測中心也正式投入運(yùn)行。2014年,各地運(yùn)營監(jiān)測中心逐步投入運(yùn)行[2]。

    1.2 運(yùn)行情況

    運(yùn)營監(jiān)測在四年多的運(yùn)行中,逐漸完成了業(yè)務(wù)體系建設(shè),常態(tài)業(yè)務(wù)正常運(yùn)營。目前實(shí)現(xiàn)的量價(jià)費(fèi)損、業(yè)擴(kuò)報(bào)表、計(jì)劃與預(yù)算、線損分析、電費(fèi)回收分析,低電壓臺區(qū)分析。已經(jīng)實(shí)現(xiàn)對公司主體運(yùn)營情況在線監(jiān)測與分析。

    2 運(yùn)營檢測中心的實(shí)際應(yīng)用

    2.1 監(jiān)測內(nèi)容

    運(yùn)營監(jiān)測中心在主體框架上建立了設(shè)計(jì)各個(gè)部門的監(jiān)測體系,對電力企業(yè)進(jìn)行總體和部分的業(yè)務(wù)監(jiān)測,從而實(shí)現(xiàn)對運(yùn)營狀態(tài)的實(shí)時(shí)監(jiān)測。

    2.1.1 電網(wǎng)監(jiān)測

    針對整個(gè)電力企業(yè)的電網(wǎng)系統(tǒng)進(jìn)行檢測,國家電力運(yùn)營檢測中心能夠?qū)φ麄€(gè)國家電網(wǎng)的電力運(yùn)營情況進(jìn)行監(jiān)測和分析。在電力企業(yè)內(nèi)部,運(yùn)營監(jiān)測系統(tǒng)能夠?qū)Ω鱾€(gè)部門的運(yùn)營情況隨時(shí)進(jìn)行數(shù)據(jù)資料的存儲、分析、處理。依靠技術(shù)手段對整個(gè)電網(wǎng)系統(tǒng)記性統(tǒng)籌規(guī)劃,實(shí)施運(yùn)營監(jiān)測。

    2.1.2 運(yùn)營分析

    在電力系統(tǒng)運(yùn)行的過程中,涉及到?力的運(yùn)輸,設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù),行政部門的管理操作,財(cái)務(wù)部門的收支情況等等。運(yùn)營過程中由于主客觀的原因常常出現(xiàn)紕漏,影響正常的電力服務(wù)[3]。運(yùn)營監(jiān)測可以針對異常情況能夠隨時(shí)的發(fā)現(xiàn)并及時(shí)向上級做出反應(yīng),系統(tǒng)內(nèi)部根據(jù)設(shè)定的操作流程在最快的時(shí)間內(nèi)為問題的解決找到方法。

    2.1.3 協(xié)調(diào)互動

    運(yùn)營監(jiān)測中心作為整個(gè)系統(tǒng)的大腦,對于運(yùn)營過程中發(fā)現(xiàn)的部分異常情況,能夠做到針對性的在不同部門之間進(jìn)行協(xié)調(diào)處理,如電路中出現(xiàn)問題,出了需要進(jìn)行事故的報(bào)備,還需要維修人員的及時(shí)處理和客服人員的配和。

    2.1.4 數(shù)據(jù)計(jì)算

    針對運(yùn)營中產(chǎn)生的數(shù)據(jù),不同部門需要不同的分析方法,運(yùn)營監(jiān)測系統(tǒng)根據(jù)既定的計(jì)算方法對數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。結(jié)合經(jīng)營業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)分析目標(biāo)的需要,能夠全面的展示各種數(shù)據(jù)和實(shí)際經(jīng)營之間的關(guān)系。

    2.1.5 沙盤展示

    利用可視化技術(shù)和大屏幕的演示方式,對電力企業(yè)的基本運(yùn)行情況、目標(biāo)制定、科技成果作出全面的演示。對生產(chǎn)和經(jīng)營中產(chǎn)生的數(shù)據(jù)進(jìn)行可視化處理,并可以根據(jù)不同部門的需求進(jìn)行資料分割和合并,針對不同部門的數(shù)據(jù)要求可以隨時(shí)對其進(jìn)行調(diào)閱和計(jì)算。

    2.2 監(jiān)測途徑

    2.2.1 電網(wǎng)監(jiān)測

    全面的監(jiān)測主要包括:外部環(huán)境監(jiān)測,通過對想換政治環(huán)境,政策的法律法規(guī),技術(shù)要求和市場需求等方面的變化做出系統(tǒng)的更新與分析,對電力企業(yè)的運(yùn)營做出調(diào)整。運(yùn)營績效的監(jiān)測,對企業(yè)的運(yùn)營績效進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控,對其中的異常情況進(jìn)行及時(shí)的分析,發(fā)現(xiàn)為題提出解決方案,維護(hù)企業(yè)的正常運(yùn)行。核心資源的監(jiān)測,依靠監(jiān)測技術(shù)對企業(yè)的主要資源進(jìn)行的監(jiān)控,包括人力資源,固定資產(chǎn),財(cái)務(wù)狀況和技術(shù)專利的運(yùn)營情況,分析不足提出建議。關(guān)鍵流程的監(jiān)控,在工作中不斷挖掘流程中的不足,對生產(chǎn)流程進(jìn)行優(yōu)化和更新。

    2.2.2 運(yùn)營分析

    運(yùn)營分析的方面主要包括:企業(yè)綜合分析,從內(nèi)外兩個(gè)部分對企業(yè)運(yùn)營進(jìn)行綜合分析,針對社會變革和企業(yè)業(yè)務(wù)的變化,及時(shí)作出調(diào)整,加強(qiáng)工作效率,提高生產(chǎn)質(zhì)量,及時(shí)調(diào)整企業(yè)的目標(biāo)制定,作出決策的建議。具體分析,針對企業(yè)具體的調(diào)整方向和業(yè)務(wù)需求,對具體的目標(biāo)的實(shí)施結(jié)合具體有效的數(shù)據(jù)分析給出專業(yè)的建議,保證企業(yè)健康穩(wěn)定的發(fā)展。

    2.2.3 協(xié)調(diào)互動

    這一方面的工作主要包括:工作進(jìn)行中對各個(gè)部門之間進(jìn)行協(xié)調(diào),及時(shí)有效的對不同部門的要求,提高部門之間的工作默契,提高工作效率。在電力運(yùn)輸網(wǎng)絡(luò)中出現(xiàn)的事故及時(shí)作出原因分析和處理方案,協(xié)調(diào)各個(gè)相關(guān)部門及時(shí)針對性的作出行動。在企業(yè)生產(chǎn)目標(biāo)的制定中結(jié)合各個(gè)部門的能力和情況合理制定生產(chǎn)計(jì)劃。

    2.2.4 數(shù)據(jù)計(jì)算

    在電力運(yùn)營中,產(chǎn)生重要的數(shù)據(jù),在以往的電力企業(yè)運(yùn)營中常常會忽視部分?jǐn)?shù)據(jù),依靠運(yùn)營監(jiān)測可以及時(shí)的儲存和調(diào)閱相關(guān)的數(shù)據(jù),根據(jù)需要還可以進(jìn)行必要的計(jì)算,進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,掌握業(yè)務(wù)經(jīng)的規(guī)律,進(jìn)行多方面的比較,對主客觀因素進(jìn)行分析。不同部門需要不同的數(shù)據(jù)類型和不一樣的計(jì)算方式,運(yùn)營監(jiān)測系統(tǒng)根據(jù)既定的運(yùn)算流程和計(jì)算方法能夠及時(shí)的出具計(jì)算的結(jié)果,大大提高運(yùn)營的科學(xué)性和提高生產(chǎn)有效率。

    2.2.5 沙盤展示

    篇2

    線上運(yùn)營概述

    企業(yè)線上運(yùn)營是指以互聯(lián)網(wǎng)為平臺和載體,來進(jìn)行品牌宣傳、營銷策劃等工作,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)知名度提升,線上產(chǎn)品銷量增加的運(yùn)營活動。線上運(yùn)營是相對于線下運(yùn)營來說的,從內(nèi)涵來看,其屬于企業(yè)運(yùn)營的一種方式,只不過是載體不同而已。線上運(yùn)營與線下運(yùn)營因?yàn)檩d體的不同,客觀上存在很多的不同之處,這也就意味著沿用線下的運(yùn)營模式會出現(xiàn)水土不服的問題。從內(nèi)涵來看,線上運(yùn)營包括了線上營銷推廣活動的開展、線上營銷方案策劃實(shí)施、線上營銷分析、線上渠道的開發(fā)以及維護(hù)等等,而且隨著線上運(yùn)營的不斷發(fā)展,其內(nèi)涵也在不斷地豐富以及拓展。從線上運(yùn)營的作用來看,在網(wǎng)民數(shù)量不斷增加,互聯(lián)網(wǎng)+給企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營帶來各種顛覆性影響的情況下,做好線上運(yùn)營毫無疑問是企業(yè)在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代生存發(fā)展的必然之舉。

    企業(yè)線上運(yùn)營難點(diǎn)

    線上運(yùn)營對于很多企業(yè)來說都是一個(gè)新生事物,從很多企業(yè)這一工作開展情況來看,普遍存在較多的難點(diǎn),具體闡述如下:

    大數(shù)據(jù)分析困難。大數(shù)據(jù)分析是線上運(yùn)營的難點(diǎn)之一,大數(shù)據(jù)的搜集、分析與線上運(yùn)營的成功息息相關(guān),從目前很多企業(yè)線上運(yùn)營的情況來看,一方面就是不注重大數(shù)據(jù)的搜集,另一方面則是在大數(shù)據(jù)的分析方面存在力有不逮的情況。大數(shù)據(jù)分析所得出結(jié)論是企業(yè)線上運(yùn)營策略的調(diào)整的重要依據(jù),對于線上運(yùn)營方面的所獲得一些數(shù)據(jù),應(yīng)該如何進(jìn)行深入分析,從中能夠得到哪些結(jié)論,這對于很多企業(yè)來說是一個(gè)難點(diǎn)。不少企業(yè)難以做到對于各種數(shù)據(jù)的精確分析,從而導(dǎo)致了線上運(yùn)營工作受到了負(fù)面影響。

    策劃推廣比較難。策劃推廣是線上運(yùn)營的重要工作內(nèi)容,對于很多企業(yè)來說,線上營銷策劃推廣難度很大,沿用線下策略推廣方法是很多企業(yè)的選擇,而實(shí)踐證明,這種做法效果很差,很難實(shí)現(xiàn)策略推廣目的?;ヂ?lián)網(wǎng)的基本特點(diǎn)就是跨越時(shí)空、互動性更強(qiáng)等等,這些特點(diǎn)意味著線上策劃推廣需要采用不同于線下策劃推廣的模式。部分企業(yè)線上策劃推廣方面,偏愛采用網(wǎng)絡(luò)廣告這種方法,策劃推廣方案無趣、互動性不強(qiáng),這些都導(dǎo)致了線上運(yùn)營工作的開展效果不如人意。

    渠道沖突比較多。線上運(yùn)營方面的另外一個(gè)難點(diǎn)就是如何來處理渠道沖突問題,線上運(yùn)營方面,很多企業(yè)選擇多種渠道并用的運(yùn)營模式,不同渠道之間客觀上存在各種沖突,這些沖突解決起來非常棘手,稍有不慎就會導(dǎo)致沖突產(chǎn)生,并帶來很大的危害。從不少企業(yè)線上運(yùn)營的具體情況來看,面對渠道沖突的頻發(fā)以及高發(fā),其在解決方面措施不當(dāng),導(dǎo)致渠道沖突難以得到較好的控制,影響到了企業(yè)價(jià)格體系的穩(wěn)定,給企業(yè)的品牌聲譽(yù)帶來了損害。

    企業(yè)線上運(yùn)營策略

    針對企業(yè)線上運(yùn)營的難點(diǎn),需要企業(yè)管理者采取有效措施砑右越餼觶具體來說就是要重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作。

    做好大數(shù)據(jù)分析。企業(yè)線上運(yùn)營中需要高度重視大數(shù)據(jù)分析工作的推進(jìn),投入更多的資源來進(jìn)行大數(shù)據(jù)的搜集以及分析,從而為線上運(yùn)營策略的調(diào)整提供更多的依據(jù)。企業(yè)需要設(shè)置專門的大數(shù)據(jù)分析部門,設(shè)置數(shù)據(jù)分析崗位,注重對于線上運(yùn)營方方面面資料的搜集,舉例而言,客戶年齡分布、產(chǎn)品銷量情況、客戶需求情況等等,基于這些數(shù)據(jù)來對于自身線上運(yùn)營方面存在的問題進(jìn)行一個(gè)全面的分析,從而給未來的線上運(yùn)營調(diào)整提供依據(jù)。例如對于企業(yè)暢銷單品所具備的特點(diǎn)進(jìn)行歸納,從而反饋給研發(fā)生產(chǎn)部門,繼而開發(fā)出更加適銷對路的產(chǎn)品。

    篇3

    摘 要:面對市場競爭日趨激烈的經(jīng)營環(huán)境,再加之經(jīng)濟(jì)下行壓力的影響,很多企業(yè)已經(jīng)開始將運(yùn)營成本管理作為實(shí)現(xiàn)企業(yè)長遠(yuǎn)生存和發(fā)展的有力途徑。房地產(chǎn)企業(yè)在經(jīng)過高度繁榮的歷史時(shí)期之后,應(yīng)該逐步認(rèn)識到運(yùn)營成本管理同企業(yè)存續(xù)之間的必然聯(lián)系。房地產(chǎn)企業(yè)管理層在深化運(yùn)營成本管理理念的基礎(chǔ)上,應(yīng)該采取一系列具有針對性的措施來切實(shí)降低房地產(chǎn)企業(yè)的運(yùn)營成本。

    關(guān)鍵詞 :房地產(chǎn)企業(yè);運(yùn)營成本;控制

    中圖分類號:F293.30 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:1000-8772(2014)34-0082-02

    收稿日期:2014-11-20

    作者簡介:花慧(1979-),女,江蘇揚(yáng)州人,財(cái)務(wù)經(jīng)理,會計(jì)師,主要研究方向?yàn)榉康禺a(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)成本管理與納稅籌劃。

    一、引言

    獲得最大利潤是企業(yè)經(jīng)營管理過程中的一項(xiàng)重要目標(biāo),而在實(shí)際生產(chǎn)經(jīng)營過程中,不斷降低運(yùn)營成本則是企業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤最大化的有力手段。首先,不管從哪個(gè)角度來看,降低企業(yè)運(yùn)營成本都將有助于企業(yè)的生存和發(fā)展,在企業(yè)收入持平或者增長的情況下,運(yùn)營成本的降低本身就意味著利潤的直接增加,如果企業(yè)發(fā)生收入下滑,運(yùn)營成本的降低也能在很大程度上減少企業(yè)的實(shí)際損失。其次,降低運(yùn)營成本還有助于緩沖企業(yè)的外部競爭和內(nèi)部資金運(yùn)作的雙重壓力,是企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要保障。在企業(yè)內(nèi)部不斷優(yōu)化運(yùn)營成本,能夠?yàn)槠髽I(yè)實(shí)現(xiàn)價(jià)格戰(zhàn)略打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),同品質(zhì)、低價(jià)格的商品將會在激烈的市場競爭中獲得更加客觀的市場份額,讓企業(yè)即便在面對經(jīng)濟(jì)下行壓力的情況下仍舊生存下來,并且得到一定的發(fā)展。對于房地產(chǎn)企業(yè)而言,在經(jīng)營管理過程中的各項(xiàng)支出,諸如銷售費(fèi)用、勞務(wù)支出等都是運(yùn)營成本的組成部分??陀^來看,房地產(chǎn)企業(yè)具有資金投入額度大、施工周期長等特點(diǎn),如何有效利用運(yùn)營資金、降低運(yùn)營成本,成為房地產(chǎn)未來發(fā)展的關(guān)鍵。

    二、房地產(chǎn)企業(yè)運(yùn)營成本管理中的主要問題

    (一)缺乏完整的運(yùn)營成本分析內(nèi)容

    目前,我國針對房地產(chǎn)企業(yè)運(yùn)營成本的分析方法有很多,諸如量本利分析法、因素分析法、趨勢分析法、比較分析法、比率分析法等等,然而,面對眾多的分析方法,房地產(chǎn)企業(yè)卻還很難從中選擇適合自身經(jīng)營管理特點(diǎn)的運(yùn)營成本分析方法,究其原因,主要同房地產(chǎn)企業(yè)未能全面搜集運(yùn)營成本分析內(nèi)容有關(guān)。不少房地產(chǎn)企業(yè)的運(yùn)營成本分析內(nèi)容,還僅僅停留在對財(cái)務(wù)報(bào)表中的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行單一對比和匯總層面上。這樣的對比與匯總,只能在表面上大致了解房地產(chǎn)企業(yè)的運(yùn)營成本情況,無法做到深入分析,而且還只能對相鄰兩個(gè)會計(jì)年度內(nèi)的運(yùn)營成本情況進(jìn)行分析,難以對房地產(chǎn)企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展做出預(yù)測和規(guī)劃。從管理內(nèi)容上來看,財(cái)務(wù)分析、預(yù)算分析、經(jīng)營分析都是房地產(chǎn)企業(yè)運(yùn)營成本分析中的重要內(nèi)容,但是在實(shí)際工作中,卻很少有企業(yè)能夠?qū)⑦@些內(nèi)容同時(shí)加以考慮,以偏概全的現(xiàn)象較為普遍。

    (二)運(yùn)營成本管理方式不科學(xué)

    首先,組織架構(gòu)與成本管理意識的缺失,在很大程度上制約了房地產(chǎn)企業(yè)的運(yùn)營成本管理水平。一些房地產(chǎn)企業(yè)甚至都沒有專有的部門負(fù)責(zé)運(yùn)營成本管理工作,在組織架構(gòu)上就無法保證運(yùn)營成本管理的客觀需要。在思維理念上,一些房地產(chǎn)企業(yè)管理者仍將“財(cái)務(wù)管理”、“造價(jià)成本”等概念同運(yùn)營成本混為一談,并沒有理解運(yùn)營成本管理的內(nèi)涵和外延,降低運(yùn)營成本也就更加無從談起。其次,一些房地產(chǎn)企業(yè)在運(yùn)營成本管理過程中,缺乏“動態(tài)成本”、“目標(biāo)成本”等概念,未能有效形成針對運(yùn)營成本管理的系統(tǒng)過程。最后,缺乏業(yè)務(wù)水平扎實(shí)的運(yùn)營成本管理人員,也是房地產(chǎn)企業(yè)難以降低運(yùn)營成本的重要因素,尤其是在逐步實(shí)現(xiàn)精細(xì)化管理的房地產(chǎn)業(yè)務(wù)中,人才短板更加明顯。

    (三)運(yùn)營成本分析機(jī)制不完善

    靈敏高效的運(yùn)營成本分析機(jī)制,不僅能夠通過制度化的規(guī)定明確房地產(chǎn)企業(yè)管理層和普通員工的權(quán)利和責(zé)任,同時(shí)也能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)房地產(chǎn)企業(yè)的運(yùn)營成本管理中的疏漏和弊端,做好事前的風(fēng)險(xiǎn)控制工作。然而,就現(xiàn)實(shí)情況來看,我國房地產(chǎn)企業(yè)的成本分析機(jī)制還處在初級階段,完善程度有待提升。一些房地產(chǎn)企業(yè)雖然建立了針對運(yùn)營成本管理的規(guī)章制度,但是在實(shí)際工作中卻未能嚴(yán)格執(zhí)行,而且在規(guī)章制度的內(nèi)容中,也僅僅包括運(yùn)營成本分析內(nèi)容、報(bào)告編制的具體工作,與經(jīng)營管理活動有著明顯的脫節(jié),導(dǎo)致運(yùn)營成本分析機(jī)制十分不完善。

    三、房地產(chǎn)企業(yè)降低運(yùn)營成本的主要方法

    (一)建立運(yùn)營成本管理平臺,對相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行統(tǒng)一管理

    針對房地產(chǎn)企業(yè)運(yùn)營成本分析內(nèi)容不完整的情況,建立專業(yè)化的運(yùn)營成本管理平臺是十分必要的。運(yùn)營成本管理平臺能夠?qū)崿F(xiàn)對運(yùn)營成本的動態(tài)管理。信息技術(shù)是運(yùn)營成本管理平臺能夠有效運(yùn)行的必備基礎(chǔ),能夠幫助房地產(chǎn)企業(yè)實(shí)時(shí)接收動態(tài)成本內(nèi)容,從而實(shí)現(xiàn)同步化的成本核算與控制。搭建運(yùn)營成本管理平臺之后,房地產(chǎn)企業(yè)的各項(xiàng)核心業(yè)務(wù)都能夠處在實(shí)時(shí)追蹤之下,并且有助于提升各流程的規(guī)范程度,實(shí)現(xiàn)同金融業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)管理工作的對接。在運(yùn)營平臺的日常運(yùn)行中,合同管理是核心,主要包括合同的變更、結(jié)算、支付管理等內(nèi)容。除此之外,該平臺還能夠?yàn)槠髽I(yè)管理者提供針對運(yùn)營成本管理相關(guān)決策的有力依據(jù),比如大量的運(yùn)營成本日常管理工作都可以依靠平臺進(jìn)行處理,甚至是簡化,并且可以實(shí)現(xiàn)透明化管理和實(shí)時(shí)查詢,能夠有效提高決策效率,對降低房地產(chǎn)企業(yè)運(yùn)營成本有極大促進(jìn)作用。

    (二)完善運(yùn)營成本管理方式

    行之有效的運(yùn)營成本管理方式,需要依賴健全的成本控制制度和規(guī)范的組織架構(gòu),這也是房地產(chǎn)企業(yè)降低運(yùn)營成本的前提條件。完善的運(yùn)營成本管理機(jī)制能夠抑制不利于降低房地產(chǎn)企業(yè)運(yùn)營成本因素的產(chǎn)生。可以說,運(yùn)營成本管理方式是房地產(chǎn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的重要組成部分,完善相關(guān)的投標(biāo)管理辦法、成本管理激勵機(jī)制、設(shè)計(jì)科學(xué)的指標(biāo)考核體系、預(yù)算管理辦法等內(nèi)容都已經(jīng)迫在眉睫。完善運(yùn)營成本管理方式是一個(gè)長期性的工作,并且具有較高的專業(yè)性,房地產(chǎn)企業(yè)應(yīng)該高度重視運(yùn)營管理人才的選聘和培養(yǎng),組建一支專業(yè)素養(yǎng)扎實(shí)的運(yùn)營成本管理人才隊(duì)伍,為提高企業(yè)運(yùn)營成本管理水平,切實(shí)降低企業(yè)運(yùn)營水平打下人才基礎(chǔ)。

    (三)摸索出適合自身發(fā)展特點(diǎn)的運(yùn)營分析機(jī)制

    房地產(chǎn)企業(yè)需要意識到,運(yùn)營成本管理的目標(biāo)并不是孤立存在的,并不是只要數(shù)字上有所降低就是成功,運(yùn)營成本的降低只有同質(zhì)量、進(jìn)度、效率、工作量等內(nèi)容相結(jié)合,進(jìn)行綜合分析才具有實(shí)際意義,決不能一味壓縮運(yùn)營成本,而不顧其他目標(biāo)的是實(shí)現(xiàn)。鑒于此,在運(yùn)營成本管理過程中,質(zhì)量控制、合同管理、進(jìn)度監(jiān)督工作都必須同步實(shí)施。大量的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)已經(jīng)證明,房地產(chǎn)企業(yè)運(yùn)營成本的超支很大程度上不是成本控制本身出了問題,而是由于分析機(jī)制出現(xiàn)偏差所帶來的,這些問題的解決難以通過強(qiáng)化成本控制加以解決,需要結(jié)合技術(shù)、管理等層面綜合考慮。鑒于此,房地產(chǎn)企業(yè)在進(jìn)行運(yùn)營成本管理過程中,需要考慮采取的措施和辦法會不會對其他目標(biāo)產(chǎn)生不良影響。舉個(gè)簡單的例子,在采用限額設(shè)計(jì)法時(shí),并不是僅僅考慮節(jié)約投資,盲目將投資金額降低,而是在實(shí)事求是、精心設(shè)計(jì)、尊重客觀規(guī)律的原則下,改進(jìn)設(shè)計(jì)方法,一方面降低企業(yè)的運(yùn)營成本,另一方面也能夠在較高水平上保持房地產(chǎn)企業(yè)建設(shè)項(xiàng)目的質(zhì)量與功能。

    四、結(jié)語

    面對經(jīng)濟(jì)環(huán)境的劇烈變化,尤其是在管理理念、信息技術(shù)快速發(fā)展的今天,企業(yè)一方面獲得了更多更先進(jìn)的運(yùn)營成本控制方法,另一方面也在經(jīng)濟(jì)全球化的影響下,面臨著更加殘酷激烈的競爭。對于房地產(chǎn)企業(yè)來說,誰能夠獲得運(yùn)營成本管理上的又是,誰就能搶占競爭的先機(jī)。在新的發(fā)展形勢下,房地產(chǎn)企業(yè)需要深入挖掘運(yùn)營成本管理中“降低成本”和“獲得利潤”的潛力,積極轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的落后觀念,在充分分析自身情況的基礎(chǔ)上,運(yùn)用現(xiàn)代先進(jìn)的運(yùn)營成本管理法降低成本,為企業(yè)創(chuàng)造更加廣闊的發(fā)展空間。

    參考文獻(xiàn):

    [1] 楊鵬.房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)分析、風(fēng)險(xiǎn)管理及對策[J].中國市場.2014(42)

    篇4

    中圖分類號:X773 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:X 文章編號:1009914X(2013)34036101

    電力交易運(yùn)營系統(tǒng)往往包括:能量管理系統(tǒng),以確保電網(wǎng)安全穩(wěn)定運(yùn)行;交易管理系統(tǒng),主要對電力市場運(yùn)營進(jìn)行控制;電能量計(jì)算系統(tǒng),主要對電能數(shù)據(jù)進(jìn)行采集、傳遞、統(tǒng)計(jì),為市場決策提供依據(jù);電能量考核和結(jié)算系統(tǒng),通過該系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)電能的結(jié)算和對運(yùn)營的考核;合同管理系統(tǒng),對電力企業(yè)與其他企業(yè)的合作合同進(jìn)行管理;報(bào)價(jià)處理系統(tǒng),對相關(guān)市場報(bào)價(jià)數(shù)據(jù)進(jìn)行市場校驗(yàn)和預(yù)測;市場分析與預(yù)測系統(tǒng),對市場信息進(jìn)行采集,分析潛在的市場,以保障運(yùn)營的安全性;信息系統(tǒng),及時(shí)市場信息,保證市場競爭的公平性。對電網(wǎng)運(yùn)營情況進(jìn)行分析,是確保電網(wǎng)安全、正常運(yùn)行基本前提,進(jìn)行市場分析是電力企業(yè)生產(chǎn)與消費(fèi)合理配合的保障,是電力企業(yè)實(shí)現(xiàn)發(fā)展的重要措施。

    一、電網(wǎng)運(yùn)營情況分析

    對電網(wǎng)的電力、潮流進(jìn)行分析和檢修工作,保證電網(wǎng)系統(tǒng)正常運(yùn)轉(zhuǎn),是電網(wǎng)運(yùn)營情況分析的主要職能和目標(biāo)。由于電力企業(yè)更多關(guān)注企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,在電力交易運(yùn)營系統(tǒng)中對電力運(yùn)營情況的分析較為缺乏。根據(jù)電網(wǎng)運(yùn)營情況,交易中心可以全面了解電網(wǎng)基礎(chǔ)運(yùn)行的狀況,為交易工作提供依據(jù)。電網(wǎng)運(yùn)營情況的分析主要包含以下方面:對受阻電力進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),即對電網(wǎng)安全、電力生產(chǎn)受阻、環(huán)保停機(jī)等原因造成電力受阻的情況和成因進(jìn)行詳細(xì)數(shù)據(jù)記錄和分析;對過去月、季、年的檢修情況進(jìn)行匯總,分析月平均檢修量,分析一年中最大和最小的月檢修量,為檢修計(jì)劃提供數(shù)據(jù)依據(jù);對當(dāng)前總裝機(jī)容量、受阻容量、檢修容量、負(fù)荷需求、臨時(shí)外送需求等進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),計(jì)算系統(tǒng)備用容量,對備用容量的分析一方面可以確保電網(wǎng)正常運(yùn)轉(zhuǎn),另一方面可以為市場開發(fā)提品支持;對分區(qū)域、分線路等進(jìn)行網(wǎng)損統(tǒng)計(jì);對發(fā)輸電設(shè)備的利用率進(jìn)行分析。根據(jù)以上信息企業(yè)交易運(yùn)營系統(tǒng)對電力交易運(yùn)營進(jìn)行平衡分析,對電力企業(yè)的月度、季度、年度進(jìn)行平衡分析,分析電力企業(yè)的電力余缺情況,以便及時(shí)調(diào)整,避免電力不足影響市場消費(fèi),避免產(chǎn)能過剩造成浪費(fèi),確保電力企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。影響電力余缺的主要因素包括裝機(jī)、新機(jī)、退休機(jī)組、外購容量、檢修容量、受阻容量、外送容量、旋轉(zhuǎn)備用容量等,由于檢修容量和負(fù)荷需求不穩(wěn)定,平衡分析難度較大。

    二、市場運(yùn)營情況分析

    市場運(yùn)營情況的分析是電力企業(yè)運(yùn)營系統(tǒng)分析的重點(diǎn),市場分析為企業(yè)的發(fā)展決策提供依據(jù),市場分析的質(zhì)量直接關(guān)系到電力企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r。市場分析主要包括交易前的市場預(yù)測和交易后的結(jié)果分析,為企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)信息依據(jù)。

    (一)市場預(yù)測和發(fā)電方案的制定

    電力企業(yè)的生產(chǎn)與銷售不同于其他行業(yè),其電力的生產(chǎn)與銷售具有同步性,因而電力市場的開發(fā)需要堅(jiān)定穩(wěn)健性原則。電力企業(yè)運(yùn)營系統(tǒng)最基本的一項(xiàng)功能是通過對前期交易記錄進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析,設(shè)計(jì)后期的交易方案,對方案進(jìn)行結(jié)果預(yù)測,檢測方案的可行性和方案為企業(yè)帶來的經(jīng)濟(jì)效益。根據(jù)市場需求和企業(yè)電網(wǎng)運(yùn)營情況,結(jié)合企業(yè)的發(fā)展目標(biāo),各電力企業(yè)制定不同發(fā)電方案。節(jié)能減排是新時(shí)代的需求,也是實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的必要措施,對火力發(fā)電廠提出了更高的要求,因此電力企業(yè)從火力發(fā)電廠購電時(shí)在需要格外注意其節(jié)能減排的編制,預(yù)估投資成本、煤耗損量和二氧化硫的排放量。

    (二)購售電量分析、成本分析

    采用同比、環(huán)比等比較方式對電力企業(yè)當(dāng)月的外購電量和外送電量進(jìn)行比較,分析外購和外送的原因,分析其穩(wěn)定性,為下月的交易計(jì)劃提供參考。對月度、季度、年度的外購、外送的成本進(jìn)行分析,對發(fā)電廠的內(nèi)型、購售的區(qū)域進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,計(jì)算出總成本、平均購進(jìn)和售出價(jià)格,根據(jù)購售區(qū)域分析平均的購電量和購電價(jià)格。

    (三)交易統(tǒng)計(jì)

    電力企業(yè)運(yùn)營系統(tǒng)對企業(yè)的各種交易數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì),對交易的類型進(jìn)行分類,提供查詢功能。電力企業(yè)的交易類型主要包括發(fā)電權(quán)的交易、年度、季度、月度購售電力合同等交易,在不同類型交易的基礎(chǔ)上對交易的數(shù)量、交易的電力均價(jià)、交易量、計(jì)劃量、完成量等進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。

    (四)交易成果分析

    交易成果的分析是在交易數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的基礎(chǔ)上分析企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。根據(jù)不同的交易類型,進(jìn)行特定的效果分析,如發(fā)電權(quán)的交易主要側(cè)重對節(jié)能減排效果進(jìn)行分析,與火力發(fā)電廠的交易需要計(jì)算單筆交易的煤耗量、二氧化硫的排放量,計(jì)算電力生產(chǎn)成本和產(chǎn)生的環(huán)境影響;外送電力交易則側(cè)重對購進(jìn)、售出電力成本和效益進(jìn)行分析。

    三、市場評估

    市場評估主要包括市場集中度評估和市場風(fēng)險(xiǎn)評估。市場評估是電力企業(yè)發(fā)展的指向標(biāo),有效的市場評估能促使企業(yè)在市場競爭中取得一定的優(yōu)勢,幫助企業(yè)有效規(guī)避市場風(fēng)險(xiǎn)。

    (一)市場集中度評估

    為建立電力交易規(guī)則,完善交易制度,減少市場投機(jī)行為,建立交易秩序和公平競爭的市場環(huán)境,首先需要市場集中度指標(biāo)??梢愿鶕?jù)發(fā)電可控容量和一段時(shí)間內(nèi)發(fā)電量公開市場份額靠前的發(fā)電廠信息,為公平競爭打下基礎(chǔ),避免發(fā)電商串通報(bào)價(jià),增加電力企業(yè)成本。再者公平的競爭需要建立完善的定價(jià)機(jī)制和交易規(guī)則,避免壟斷電力企業(yè)操縱市場價(jià)格,獲得特殊的競爭優(yōu)勢。電力企業(yè)運(yùn)營系統(tǒng)將各企業(yè)的交易信息公開化,建立市場集中度指標(biāo),能為企業(yè)競爭提供參考依據(jù),創(chuàng)造良好的市場競爭環(huán)境。

    (二)市場風(fēng)險(xiǎn)評估

    企業(yè)運(yùn)營系統(tǒng)對市場狀況進(jìn)行評估,能幫助交易人員了解電力市場狀況,及時(shí)調(diào)整交易。運(yùn)營系統(tǒng)的市場風(fēng)險(xiǎn)評估系統(tǒng)能根據(jù)各種因素預(yù)測市場風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警。電力企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)主要包括發(fā)電側(cè)風(fēng)險(xiǎn)、售電側(cè)風(fēng)險(xiǎn)和政策風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)的市場風(fēng)險(xiǎn)主要表現(xiàn)為發(fā)電商市場風(fēng)險(xiǎn)、發(fā)電商的競價(jià)風(fēng)險(xiǎn)、市場需求風(fēng)險(xiǎn)、售電企業(yè)區(qū)域競爭風(fēng)險(xiǎn)等。電價(jià)上漲或下降的嚴(yán)重不合理,電力容量和負(fù)荷需求差值較大時(shí)都有可能導(dǎo)致電力企業(yè)市場運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn)。運(yùn)營系統(tǒng)的市場風(fēng)險(xiǎn)評估系統(tǒng)可以通過對各項(xiàng)指標(biāo)的進(jìn)行計(jì)算,與設(shè)置的上下限進(jìn)行比較,超出范圍時(shí)發(fā)出預(yù)警,提醒相關(guān)交易人員注意風(fēng)險(xiǎn)防范。

    結(jié)語

    電力市場分析是電力交易運(yùn)營分析的重要部分,電力企業(yè)交易運(yùn)營系統(tǒng)中的市場分析系統(tǒng)能對各種市場相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析,將電力市場的概況、企業(yè)運(yùn)營狀況展現(xiàn)給交易者,為交易者進(jìn)行交易提供信息數(shù)據(jù),提供決策參考。另外市場分析系統(tǒng)能對各方面的市場因素、企業(yè)因素進(jìn)行綜合分析,預(yù)測潛在風(fēng)險(xiǎn),提供風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警,幫助企業(yè)有效規(guī)避市場風(fēng)險(xiǎn)。

    參考文獻(xiàn)

    [1] 楊生葉,王其兵,景洪.電力市場分析在電力交易運(yùn)營中的應(yīng)用[J].太原科技,2009(08)

    [2] 宮宴賓,宮望重.電力企業(yè)市場化運(yùn)營的技術(shù)手段[J].內(nèi)蒙古科技與經(jīng)濟(jì)報(bào),2011(16)

    [3] 周明.電力需求側(cè)市場運(yùn)營的若干問題研究[D].華北電力大學(xué),2005

    [4] 張集.電力市場的市場力規(guī)制理論及應(yīng)用研究[D].華北電力大學(xué),2007

    篇5

    誰擁有品牌,誰就能獲得市場;誰能擁有市場,誰就能發(fā)展壯大。著名的營銷專家PhilipKotler認(rèn)為:“品牌是一種名稱、術(shù)語、標(biāo)記、符號或圖案,或是它們的相互組合,用以識別某個(gè)銷售者或某群銷售者的產(chǎn)品或服務(wù),并使之與競爭對手的產(chǎn)品和服務(wù)相區(qū)別。”[1]瓊斯教授認(rèn)為:“品牌包含一個(gè)提供功能性利益的產(chǎn)品,再加上一些足以使消費(fèi)者掏錢購買的價(jià)值感?!盵2]1顯然,在市場經(jīng)濟(jì)中人們已經(jīng)接受了“品牌”這個(gè)充滿誘惑的概念,企業(yè)的關(guān)鍵是進(jìn)行品牌運(yùn)營。

    一、品牌運(yùn)營的三大要素

    1品牌運(yùn)營的企業(yè)要素

    按照國際品牌的運(yùn)營要求,強(qiáng)調(diào)企業(yè)的品牌運(yùn)營必須擁有一個(gè)強(qiáng)有力的支撐,這是品牌運(yùn)營中的企業(yè)要素,也是品牌運(yùn)營的根基。表現(xiàn)為品牌的技術(shù)水平、產(chǎn)品品質(zhì)和服務(wù)能力等三個(gè)方面。這是品牌的核心性基礎(chǔ),更是品牌走向國際市場的基石。

    2品牌運(yùn)營的市場要素

    按照國際品牌的運(yùn)營要求,企業(yè)在參與國際市場競爭中,應(yīng)建立起符合國際目標(biāo)市場規(guī)則要求的價(jià)值鏈,建立起顧客對品牌的信任,并使顧客對品牌產(chǎn)生一種親和力。因此,企業(yè)品牌運(yùn)營的價(jià)值鏈、信譽(yù)程度及親和力是品牌運(yùn)營中的三大市場要素,也是品牌參與國際市場競爭的核心。

    3品牌運(yùn)營的管理要素

    在企業(yè)品牌進(jìn)入國際市場的系列運(yùn)營中,市場主要考察企業(yè)的行為速率、渠道展示和環(huán)境支持。這是品牌運(yùn)營中的三大管理要素。

    二、我國企業(yè)在品牌運(yùn)營中存在的問題

    目前,我國企業(yè)面臨著非常嚴(yán)峻的形勢:全球范圍內(nèi)的產(chǎn)品競爭日趨激烈,技術(shù)進(jìn)步推動產(chǎn)品快速更新?lián)Q代,企業(yè)之間在產(chǎn)品工藝和技術(shù)上的競爭已經(jīng)演變成為品牌運(yùn)營的競爭。從目前情況來看,品牌運(yùn)營是我國企業(yè)管理的一個(gè)薄弱環(huán)節(jié),存在著品牌意識不強(qiáng)、品牌運(yùn)營的成本高、效率低、效果差等問題,而且不少企業(yè)的管理者還沒有意識到品牌運(yùn)營的重要性和有效性,關(guān)注的主要方面仍局限在財(cái)務(wù)管理、成本控制、產(chǎn)品質(zhì)量和銷售市場,企業(yè)的策劃部門僅局限于對外聯(lián)系廣告、和大客戶進(jìn)行溝通、公關(guān)等事務(wù)性管理。即使是那些已意識到并嘗試開展品牌運(yùn)營管理的企業(yè),他們的品牌運(yùn)營程序、方法也不能適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的需要。目前,僅有少部分大中型企業(yè)把品牌運(yùn)營作為企業(yè)整體規(guī)劃的一部分,大多數(shù)企業(yè)沒有完整的品牌運(yùn)營計(jì)劃,在制定或改變企業(yè)戰(zhàn)略等重大決策時(shí),常常忽視品牌運(yùn)營的制約因素和重要影響。另外,大部分企業(yè)也很少開展品牌資源的開發(fā)效益分析,更談不上建立完善的評估品牌運(yùn)營管理效益的指標(biāo)體系。如何改善品牌運(yùn)營管理,充分發(fā)揮品牌資源的使用效益,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo),已成為每一個(gè)企業(yè)面臨的重要課題。

    筆者認(rèn)為,品牌運(yùn)營審計(jì)的開展對于促進(jìn)企業(yè)提高品牌運(yùn)營活動的績效有著極其重要的作用,應(yīng)該得到企業(yè)管理者的充分重視。對企業(yè)品牌運(yùn)營進(jìn)行審計(jì),可以更好地評價(jià)企業(yè)品牌運(yùn)營管理的績效,更好地理解品牌運(yùn)營與企業(yè)目標(biāo)、企業(yè)戰(zhàn)略之間的關(guān)系,并且也可為企業(yè)進(jìn)一步制定適當(dāng)?shù)慕?jīng)營戰(zhàn)略提供堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

    三、品牌運(yùn)營審計(jì)的職能

    所謂品牌運(yùn)營審計(jì),就是通過調(diào)查、分析和比較來評價(jià)企業(yè)品牌運(yùn)營的有效性、合理性。品牌運(yùn)營審計(jì)的有效開展,可以評價(jià)企業(yè)品牌運(yùn)營活動已經(jīng)取得的業(yè)績狀態(tài),使管理者知道存在的問題和改進(jìn)的方向,從而提高企業(yè)品牌運(yùn)營的工作效率,保證品牌運(yùn)營計(jì)劃的所有部分能良性運(yùn)作,促進(jìn)品牌資源潛力的最大發(fā)揮。具體而言,包括以下幾個(gè)方面:

    (1)品牌運(yùn)營審計(jì)可以對企業(yè)品牌運(yùn)營管理的內(nèi)部控制進(jìn)行評價(jià);

    (2)品牌運(yùn)營審計(jì)可以對企業(yè)品牌運(yùn)營的會計(jì)核算進(jìn)行監(jiān)督與評價(jià);

    (3)品牌運(yùn)營審計(jì)可以對企業(yè)品牌運(yùn)營的有效性、合理性進(jìn)行評價(jià);

    (4)品牌運(yùn)營審計(jì)可以對企業(yè)當(dāng)前品牌運(yùn)營所必須的環(huán)境和要素進(jìn)行評估;

    (5)品牌運(yùn)營審計(jì)可以對企業(yè)管理者的品牌運(yùn)營責(zé)任的履行情況進(jìn)行評價(jià)。

    四、品牌運(yùn)營審計(jì)的內(nèi)容

    1品牌運(yùn)營的內(nèi)部控制審計(jì)。品牌運(yùn)營審計(jì)的一項(xiàng)重要內(nèi)容是檢查和評價(jià)與品牌運(yùn)營管理有關(guān)的內(nèi)部控制的適當(dāng)性與有效性。即檢查和評價(jià)此類內(nèi)部控制的設(shè)計(jì)是否適當(dāng),以及在多大程度上被品牌運(yùn)營部門執(zhí)行。通過對內(nèi)部控制的測試和評價(jià),確定重點(diǎn)審計(jì)范圍并幫助企業(yè)完善內(nèi)部控制,加強(qiáng)品牌運(yùn)營的管理。

    2品牌運(yùn)營的實(shí)質(zhì)性審計(jì)。按照國際品牌的運(yùn)營要求,強(qiáng)調(diào)企業(yè)的品牌運(yùn)營必須擁有三大要素,即企業(yè)要素、市場要素和管理要素。筆者認(rèn)為通過對三大要素的審查,可以評價(jià)企業(yè)品牌運(yùn)營的有效性和適當(dāng)性。

    具體包括:(1)對品牌運(yùn)營的企業(yè)要素進(jìn)行審查。即對品牌的技術(shù)水平、產(chǎn)品品質(zhì)和服務(wù)能力等進(jìn)行審查,包括對企業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)品的核心技術(shù)水平、新產(chǎn)品的開發(fā)、自主工藝開發(fā)能力、產(chǎn)品開發(fā)能力、工藝創(chuàng)新能力、企業(yè)售后服務(wù)及用戶關(guān)系等進(jìn)行審查。(2)對品牌運(yùn)營的市場要素進(jìn)行審查,即對品牌運(yùn)營的價(jià)值鏈、信譽(yù)程度及親和力進(jìn)行審查,包括對品牌運(yùn)營的作業(yè)鏈和價(jià)值鏈進(jìn)行診斷,進(jìn)一步揭示企業(yè)作業(yè)鏈與價(jià)值鏈中的不良環(huán)節(jié),為作業(yè)再造提供依據(jù)和指標(biāo);對社會公眾對品牌的信任程度和對品牌的傾向性與接納的可能性進(jìn)行審查;對顧客對品牌信息的接近速度、接近距離、顧客對品牌的親和關(guān)系的建立等進(jìn)行審查。(3)對品牌運(yùn)營的管理要素進(jìn)行審查,即對企業(yè)的行為速率、渠道展示和環(huán)境支持進(jìn)行審查,包括對企業(yè)的行為速率進(jìn)行審查;對銷售渠道的管理與控制、企業(yè)市場營銷力量與水平進(jìn)行調(diào)查;對企業(yè)內(nèi)部合作性文化與凝聚力、企業(yè)公關(guān)有效性進(jìn)行審查等。

    3品牌運(yùn)營的績效審計(jì)。品牌運(yùn)營的績效主要是指品牌運(yùn)營活動對于企業(yè)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的貢獻(xiàn)份額與品牌運(yùn)營活動本身所消耗資源之間的比率。品牌運(yùn)營的績效審計(jì)可以通過測算運(yùn)營成本并將其與標(biāo)準(zhǔn)成本比較、對品牌運(yùn)營活動的成本與效益進(jìn)行分析等方法,評價(jià)企業(yè)品牌運(yùn)營活動已取得的業(yè)績,發(fā)現(xiàn)品牌運(yùn)營活動中存在的問題及其對經(jīng)濟(jì)效益產(chǎn)生的影響,對品牌運(yùn)營活動中存在的不合理因素提出審計(jì)意見或管理建議書,主要包括利潤分析、成本———效益分析、成本審查和盈利能力審查、銷售收入績效審查、銷售費(fèi)用績效審查,實(shí)施與計(jì)劃的比較分析、推銷活動績效的審查,顧客滿意程度的評核分析等。

    4品牌運(yùn)營管理者的責(zé)任審計(jì)。品牌運(yùn)營的管理和開發(fā)是企業(yè)管理者的一項(xiàng)基本職責(zé)。品牌運(yùn)營的管理責(zé)任應(yīng)作為考核企業(yè)管理者的一個(gè)重要因素,但是我國目前對企業(yè)管理者的業(yè)績考評,主要還是從企業(yè)資產(chǎn)經(jīng)濟(jì)責(zé)任、安全生產(chǎn)責(zé)任等角度進(jìn)行考核,這導(dǎo)致企業(yè)管理者對品牌運(yùn)營管理對企業(yè)的長遠(yuǎn)戰(zhàn)略意義缺乏認(rèn)識和足夠的重視。開展品牌運(yùn)營管理者的責(zé)任審計(jì),實(shí)際上是要求企業(yè)管理者不僅要對實(shí)物資產(chǎn)的保值增值負(fù)責(zé),也應(yīng)當(dāng)對企業(yè)品牌資源的保值增值負(fù)責(zé)。審計(jì)的主要內(nèi)容有:企業(yè)負(fù)責(zé)人任期內(nèi)的品牌資源的增減變動情況;任期內(nèi)品牌資源有關(guān)增長指標(biāo)的完成情況;品牌資源的利用情況等。

    五、品牌運(yùn)營審計(jì)的程序

    由于企業(yè)品牌運(yùn)營受客觀環(huán)境變化的影響很大,而某些決策往往又帶有主觀性,為了經(jīng)濟(jì)、有效和高效率地開展審計(jì)工作,品牌運(yùn)營審計(jì)一般按下列程序分成三個(gè)階段。

    1準(zhǔn)備階段。在審計(jì)立項(xiàng)后,成立由審計(jì)人員和品牌運(yùn)營管理專業(yè)人員組成的審計(jì)組,了解品牌的運(yùn)營過程、運(yùn)營的環(huán)境,掌握品牌運(yùn)營活動的背景資料和其他資料,并據(jù)以決定審計(jì)范圍、審計(jì)內(nèi)容和審計(jì)方法。其主要工作是明確審計(jì)的目標(biāo)和范圍,熟悉品牌運(yùn)營的基本情況,從而制定審計(jì)計(jì)劃。

    2實(shí)施階段。在初步調(diào)查了解的基礎(chǔ)上,根據(jù)審計(jì)計(jì)劃,針對審計(jì)重點(diǎn),具體實(shí)施審計(jì)程序和方法。第一步,描述并測試品牌運(yùn)營的內(nèi)部控制,包括審查企業(yè)是否實(shí)行了必要的職責(zé)分工,是否有健全的品牌運(yùn)營記錄資料,觀察記錄和品牌運(yùn)營活動的實(shí)際情況,測試品牌運(yùn)營成本的計(jì)算基礎(chǔ)等。第二步,評價(jià)品牌運(yùn)營控制系統(tǒng)的適當(dāng)性與有效性,即檢查和評價(jià)此類內(nèi)部控制的設(shè)計(jì)是否適當(dāng),以及在多大程度上被相關(guān)人員有效的執(zhí)行。通過對內(nèi)部控制的測試和評價(jià),對其存在的薄弱環(huán)節(jié)和缺陷做出總括評價(jià),明確提出其造成的損失和潛在的危險(xiǎn),并據(jù)以對審計(jì)目標(biāo)、審計(jì)范圍和事先估計(jì)的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行修改和完善,從而確定重點(diǎn)審計(jì)的范圍。然后,按照經(jīng)過調(diào)整的審計(jì)工作方案安排審計(jì)力量,進(jìn)行實(shí)質(zhì)性的審計(jì)工作,收集充分且適當(dāng)?shù)淖C據(jù)并加以分析。最后,匯總審計(jì)工作底稿,對企業(yè)品牌運(yùn)營活動的管理現(xiàn)狀作一個(gè)綜合評價(jià)。通過這種專項(xiàng)性審計(jì),可以較深入地剖析企業(yè)的品牌運(yùn)營活動,對于薄弱環(huán)節(jié)提出相應(yīng)的措施予以改進(jìn),以加強(qiáng)企業(yè)對品牌運(yùn)營活動的重要性認(rèn)識,提高企業(yè)的管理效率。

    3審計(jì)終結(jié)階段。這一階段的核心工作就是出具審計(jì)報(bào)告。由于品牌運(yùn)營審計(jì)是一種建設(shè)性審計(jì),其結(jié)論與決定的約束力不強(qiáng),執(zhí)行與否在很大程度上取決于被審單位管理當(dāng)局的意愿。因此,一方面,企業(yè)品牌運(yùn)營審計(jì)報(bào)告沒有固定的格式,但仍應(yīng)包含以下基本要素:標(biāo)題、收件人、范圍段(說明審計(jì)的范圍、內(nèi)容和方法)、說明段(包括被審事項(xiàng)的基本情況、不足之處或存在的問題)、意見段(指出改進(jìn)的建議或意見)、報(bào)告人、審計(jì)時(shí)間等。另一方面,審計(jì)人員必須對審計(jì)項(xiàng)目進(jìn)行復(fù)查,即在審計(jì)結(jié)束一段時(shí)間后,再檢查其是否按審計(jì)建議采取了改進(jìn)措施以及這些措施的效果,并與審計(jì)人員的預(yù)期進(jìn)行比較,其主要任務(wù)是審查對審計(jì)結(jié)論中所提出的建議和意見的落實(shí)情況,促使其貫徹落實(shí)。

    六、品牌運(yùn)營審計(jì)的基本方法

    品牌運(yùn)營審計(jì)中一般可以采用審閱法、核對法、查詢法、分析法、計(jì)算法、任意抽樣法、判斷抽樣法、隨機(jī)抽樣法以及因素分析法、本量利分析法、均衡率計(jì)算法等統(tǒng)計(jì)和數(shù)學(xué)方法來進(jìn)行。

    篇6

    對企業(yè)運(yùn)營能力分析的研究,就是要根據(jù)分析體系中有關(guān)資產(chǎn)運(yùn)營效率和收益速率的指標(biāo)進(jìn)行計(jì)算和比較,從而得出幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)運(yùn)營中的問題,客觀評價(jià)自身運(yùn)營能力,有效提高經(jīng)營收益的結(jié)論來。這里主要指的是企業(yè)資產(chǎn)的周轉(zhuǎn)速度。企業(yè)各類資產(chǎn)的周轉(zhuǎn)速率越快,其運(yùn)營能力也就越強(qiáng),賺取利潤的速度和能力也就越強(qiáng)。有了科學(xué)合理的企業(yè)運(yùn)營能力分析體系,對于企業(yè)增強(qiáng)綜合實(shí)力和創(chuàng)新能力、改善財(cái)務(wù)狀況、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)等都大有裨益,同時(shí)還會帶動企業(yè)的改革和升級。在下文中,將對企業(yè)運(yùn)營能力分析體系作具體研究說明。

    一、企業(yè)運(yùn)營能力分析的指標(biāo)設(shè)置與原則依據(jù)

    要客觀準(zhǔn)確評價(jià)某個(gè)企業(yè)的運(yùn)營能力,就要建構(gòu)一個(gè)契合其實(shí)際狀況的評價(jià)分析體系。在建立這樣的體系時(shí),必須要遵循這樣幾個(gè)原則:

    (一)要能夠?qū)⑵髽I(yè)的各類資產(chǎn)狀況都納入到體系中來,以求全面準(zhǔn)確地進(jìn)行評估,同時(shí)還便于橫向、縱向比較分析;

    (二)要本著幫助企業(yè)提高資產(chǎn)運(yùn)營效率的目的進(jìn)行建設(shè)性評價(jià)分析,也就是說,這樣的體系是為了幫助企業(yè)改進(jìn)資產(chǎn)運(yùn)營方面的不足而建構(gòu)的,在指標(biāo)選取時(shí)要有針對性,而不是無關(guān)痛癢的考核;

    (三)要選取有利于進(jìn)行分析比較實(shí)際操作的數(shù)據(jù)指標(biāo)來建構(gòu)這樣的體系,因?yàn)槠髽I(yè)運(yùn)營能力本身就是一個(gè)變化的量,所O置表沒有現(xiàn)成的標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)進(jìn)行對照。因此,選取的指標(biāo)應(yīng)當(dāng)具有很強(qiáng)的代表性,有科學(xué)的變量和對照組,有很強(qiáng)的可比性。

    根據(jù)上述三個(gè)建構(gòu)企業(yè)運(yùn)營能力分析體系的基本原則,按照學(xué)界提出這一概念的基本設(shè)想,具體的考核指標(biāo)應(yīng)當(dāng)包括:

    (一)對全部資產(chǎn)運(yùn)營能力的分析

    這其中又分為三個(gè)部分――(1)產(chǎn)值率;(2)收益率;(3)周轉(zhuǎn)率。這一類的分析主要是對企業(yè)資產(chǎn)總體狀況進(jìn)行宏觀分析,既體現(xiàn)企業(yè)資本產(chǎn)收數(shù)值的比率情況,也體現(xiàn)產(chǎn)收速度的快慢情況。上述的三個(gè)二級指標(biāo)也基本上是其他一級指標(biāo)的參考指標(biāo),即其他考量資產(chǎn)運(yùn)營能力的分析指標(biāo)都集中在“產(chǎn)出”、“收入”和“周轉(zhuǎn)”三個(gè)方面各自的比率上。

    (二)對流動資產(chǎn)運(yùn)營能力的分析

    作為企業(yè)資產(chǎn)的一部分,對流動資產(chǎn)的分析主要體現(xiàn)在周轉(zhuǎn)速率上。主要包括――(1)全部流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率;(2)墊支周轉(zhuǎn)率;(3)周轉(zhuǎn)加快效果;(4)存貨周轉(zhuǎn)率;(5)應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率。這一類分析較為繁雜的原因主要在于,流動資產(chǎn)本身具有變動性強(qiáng)的特點(diǎn),對其運(yùn)營能力的考察分析自然要選擇多個(gè)變量指標(biāo),以求全面估計(jì)、準(zhǔn)確衡量。

    (三)對固定資產(chǎn)運(yùn)營能力的分析

    作為企業(yè)資產(chǎn)的另一部分,固定資產(chǎn)比流動資產(chǎn)的復(fù)雜性要減小許多。對它的分析分為兩個(gè)部分――(1)產(chǎn)值率;(2)收入率。

    二、企業(yè)運(yùn)營能力分析體系建設(shè)的意義

    (一)能夠幫助企業(yè)提高經(jīng)營管理水平

    從上述構(gòu)建企業(yè)運(yùn)營能力分析體系的基本原則遵循和具體考核指標(biāo)來看,這樣的分析體系聚焦在企業(yè)資金的周轉(zhuǎn)率和產(chǎn)收率上。這樣做的目的就在于通過關(guān)注企業(yè)資產(chǎn)的占用比例和流動速度,來監(jiān)控企業(yè)運(yùn)營中的經(jīng)濟(jì)狀況,隨時(shí)治理可能出現(xiàn)的危機(jī),調(diào)整經(jīng)營政策。長期這樣做的好處還在于,能夠從企業(yè)財(cái)務(wù)資產(chǎn)的角度出發(fā),倒逼公司架構(gòu)的合理優(yōu)化和公司管理理念的更新升級,規(guī)避更多的致命風(fēng)險(xiǎn)。通過研究分析體系體現(xiàn)出的指標(biāo)數(shù)據(jù),可以觀測到企業(yè)在經(jīng)營過程中各類資產(chǎn)的分配情況,同時(shí)能夠根據(jù)數(shù)據(jù)得出如此分配的前因和后果來。這樣一來,調(diào)整企業(yè)資產(chǎn)的分配比例,進(jìn)行更加合理的資源配置與整合就變得容易許多了。更加重要的一點(diǎn)是,一旦企業(yè)在運(yùn)營中資金被占用過多,就會在周轉(zhuǎn)鏈條中出現(xiàn)卡頓,甚至導(dǎo)致資金不足,從而影響自身信用水平,為以后的投融資與經(jīng)營銷售帶來大的麻煩。而有力企業(yè)運(yùn)營能力分析體系的存在,上述的許多風(fēng)險(xiǎn)和危機(jī)都將得到控制,企業(yè)管理水平自然能夠上升一個(gè)臺階。

    (二)能夠幫助投資者合理選擇

    企業(yè)運(yùn)營能力分析體系的功用不僅僅只針對企業(yè)自身,作為一種公開透明的企業(yè)信息,也將會成為其競爭力的一部分被廣大投資者看見并使用。一個(gè)企業(yè)的資產(chǎn)狀況直接影響投資者的投資決策,因?yàn)檫@與投資人的投資安全直接相關(guān)。假如一家企業(yè)的流動資產(chǎn)所占資金比例高,而且周轉(zhuǎn)速率又快,那么這就意味著這家企業(yè)的資產(chǎn)變現(xiàn)能力較好,一般不會出現(xiàn)資金鏈斷裂或資金短缺的不利情況,投資人可以放心進(jìn)行投資,不必過多擔(dān)心投資收益無法兌現(xiàn)的事情發(fā)生。反之,如果上述數(shù)據(jù)不理想,投資然通常不敢貿(mào)然選擇這樣的企業(yè)進(jìn)行投資,這樣的企業(yè)也會面臨投融資的難題。這就說明,通過企業(yè)運(yùn)營能力分析體系觀察到的企業(yè)資產(chǎn)結(jié)構(gòu)狀況和資產(chǎn)管理情況,對于投資者判斷被投資企業(yè)的資產(chǎn)安全性、收益現(xiàn)實(shí)性有著直接幫助。

    (三)能夠幫助信貸方正確做出信貸決策

    公司資產(chǎn)狀況與債務(wù)能力直接關(guān)聯(lián),這一點(diǎn)從企業(yè)的資產(chǎn)結(jié)構(gòu)比例上就能夠看得出來。因此,當(dāng)信貸方面對企業(yè)的信貸請求時(shí),通過關(guān)聯(lián)考察其運(yùn)營能力分析體系中的資產(chǎn)周轉(zhuǎn)周期,就可以大致判斷出其債務(wù)的償還期限與償還能力,從而決定是否進(jìn)行這樣的借貸。

    三、有效應(yīng)對企業(yè)運(yùn)營能力分析體系的辦法

    企業(yè)運(yùn)營能力分析體系對企業(yè)運(yùn)營能力的考察,目的主要是為了確保市場的安全。無論是從企業(yè)自身的角度,還是投資方、借貸方的角度,都是為了能夠更好地獲得收益,取得發(fā)展。這樣一來,提高企業(yè)運(yùn)營能力體系的評價(jià)結(jié)果水平成為企業(yè)追求的一個(gè)目標(biāo)。如何能夠有效應(yīng)對這樣一個(gè)分析體系的考察,得到一個(gè)對自己有利的結(jié)果,以便在獲得投資和借貸等方面占到優(yōu)勢,企業(yè)應(yīng)該從以下幾個(gè)方面進(jìn)行考慮:

    (一)通過建立信用體系來管理客戶,按時(shí)獲取收益

    要想在企業(yè)運(yùn)營分析體系的考量之下得到一個(gè)“企業(yè)資產(chǎn)結(jié)構(gòu)合理、資金安全”的評價(jià),就要避免有財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的運(yùn)營方式。通過建立客戶信用體系,可以對不良信用的客戶進(jìn)行篩除。同時(shí),由于應(yīng)收賬周轉(zhuǎn)速率是一個(gè)考察方面,就要著重避免那些客戶延遲或拒絕付款的現(xiàn)象出現(xiàn),以免影響企業(yè)運(yùn)營分析體系的評價(jià)結(jié)果。這就使得客戶管理和營銷環(huán)節(jié)必須主動出擊,通過優(yōu)惠、督促和厘清權(quán)責(zé)等手段,確保應(yīng)收資金早日回籠。

    (二)通過提高規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的水平來加強(qiáng)自身經(jīng)營能力

    這就需要企業(yè)提高風(fēng)險(xiǎn)意識,準(zhǔn)確把握市場動態(tài),掌握有效信息,科學(xué)合理制定規(guī)劃或作出決策。要提高企業(yè)運(yùn)營的技術(shù)含量,積極投入互聯(lián)網(wǎng)金融大潮。狠抓管理隊(duì)伍建設(shè),積極引進(jìn)相關(guān)人才;加大研發(fā)投入力度,提高產(chǎn)品含金量;建立合理的資產(chǎn)管理監(jiān)督部門和架構(gòu)。

    篇7

    1.以實(shí)現(xiàn)運(yùn)營價(jià)值整體提升作為戰(zhàn)略規(guī)劃的設(shè)計(jì)、選擇和實(shí)施的基礎(chǔ)。

    2.對擬定的各種戰(zhàn)略規(guī)劃方案,按照價(jià)值最大化原則進(jìn)行分析和相應(yīng)改進(jìn);對改革的戰(zhàn)略規(guī)劃方案,以企業(yè)內(nèi)部運(yùn)營管理預(yù)期目標(biāo)和股東期望目標(biāo)為標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行衡量和評估。

    3.在企業(yè)內(nèi)部各主要部門管理層討論和評估的基礎(chǔ)上,選擇最終能反映價(jià)值最大化原則的運(yùn)營價(jià)值戰(zhàn)略規(guī)劃加以實(shí)施。

    4.按照最終戰(zhàn)略規(guī)劃將戰(zhàn)略目標(biāo)分解為年度目標(biāo),并在企業(yè)內(nèi)部制定詳細(xì)的資源配置計(jì)劃和詳細(xì)的業(yè)務(wù)計(jì)劃預(yù)算。

    5.基于年度戰(zhàn)略規(guī)劃目標(biāo)和業(yè)務(wù)計(jì)劃,以價(jià)值為基礎(chǔ)進(jìn)行資源配置與業(yè)務(wù)組合。

    二、火力發(fā)電企業(yè)運(yùn)營價(jià)值管理閉環(huán)體系設(shè)計(jì)

    1.火力發(fā)電企業(yè)運(yùn)營價(jià)值預(yù)算編制。預(yù)算編制是價(jià)值預(yù)算管理的起點(diǎn),預(yù)算編制的科學(xué)性影響著后面環(huán)節(jié)的實(shí)施。運(yùn)營價(jià)值價(jià)值預(yù)算編制需要對公司經(jīng)營的歷史數(shù)據(jù)和生態(tài)環(huán)境進(jìn)行詳細(xì)分析,在公司戰(zhàn)略的指導(dǎo)下合理確定EVA目標(biāo)值。目標(biāo)EVA值的確定需要結(jié)合公司戰(zhàn)略目標(biāo)和內(nèi)外部經(jīng)營環(huán)境,制定出既能保證階段性戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn),又切合公司運(yùn)營管理實(shí)際的目標(biāo)值。火力發(fā)電企業(yè)運(yùn)營價(jià)值預(yù)算仍是借助前面對EVA驅(qū)動因素分解,分別從只影響當(dāng)期EVA的運(yùn)營價(jià)值驅(qū)動因素、既影響當(dāng)期EVA又影響未來EVA的驅(qū)動因素和只影響未來EVA的驅(qū)動因素三個(gè)方面來制定各自的預(yù)算目標(biāo)值,以確保價(jià)值最大化目標(biāo)的完成。企業(yè)預(yù)算編制的常規(guī)運(yùn)作是從既定的目標(biāo)利潤出發(fā),經(jīng)過目標(biāo)自上而下的逐層分解,結(jié)合收入與成本費(fèi)用預(yù)測,再以基層經(jīng)營與生產(chǎn)單元為起點(diǎn),自下而上編制而成。運(yùn)營價(jià)值預(yù)算的編制要以企業(yè)價(jià)值最大化為目標(biāo),通過價(jià)值驅(qū)動因素層層分解,以生產(chǎn)經(jīng)營部門活動為起點(diǎn),自下而上編制而成。價(jià)值預(yù)算的基本流程和方法與企業(yè)通常的財(cái)務(wù)預(yù)算一致,在價(jià)值創(chuàng)造的導(dǎo)向下進(jìn)行的全面預(yù)算管理。

    2.火力發(fā)電企業(yè)運(yùn)營價(jià)值管理組織體系設(shè)計(jì)。為明確價(jià)值管理職責(zé),嚴(yán)格落實(shí)各部門價(jià)值創(chuàng)造的計(jì)量和管理,實(shí)施有效的獎懲機(jī)制。應(yīng)成立總領(lǐng)導(dǎo)的運(yùn)營價(jià)值管理辦公室,下設(shè)四個(gè)工作組資產(chǎn)管理、運(yùn)行管理、檢修管理和成本管理四個(gè)部門,并且從運(yùn)營價(jià)值不同驅(qū)動因素出發(fā),結(jié)合企業(yè)運(yùn)營價(jià)值管理目標(biāo)和各部門職能責(zé)任劃分實(shí)現(xiàn)火力發(fā)電企業(yè)運(yùn)營價(jià)值管理的組織體系分類設(shè)計(jì)。主要設(shè)計(jì)步驟大致如下:第一步,各部門的權(quán)責(zé)劃分,分析各個(gè)部門的職責(zé)權(quán)限與EVA核算相關(guān)聯(lián),即分析對應(yīng)影響的方面、控制的資產(chǎn)與價(jià)值創(chuàng)造的關(guān)系;第二步,在具體明確各部門與價(jià)值之間的關(guān)系基礎(chǔ)上,搭建崗位職責(zé)與EVA的關(guān)系、管理的內(nèi)容與價(jià)值是什么關(guān)系、怎樣管理來實(shí)現(xiàn)落實(shí)價(jià)值管理的要求。

    3.火電企業(yè)運(yùn)營價(jià)值管理過程控制體系設(shè)計(jì)。價(jià)值管理不僅僅是對價(jià)值結(jié)果的控制,管理的觸手要不斷向事中和事前延伸,更加注重價(jià)值創(chuàng)造過程?;痣娖髽I(yè)運(yùn)營價(jià)值管理過程控制同樣強(qiáng)調(diào)對價(jià)值創(chuàng)造的整個(gè)過程進(jìn)行實(shí)時(shí)控制?;痣娖髽I(yè)運(yùn)營價(jià)值管理過程控制體系設(shè)計(jì)以火電板塊的價(jià)值驅(qū)動因素為主線,以確定的價(jià)值指標(biāo)和衡量標(biāo)準(zhǔn)為基點(diǎn),衡量火電板塊價(jià)值落實(shí)的實(shí)際情況,并將實(shí)際情況與計(jì)劃的標(biāo)準(zhǔn)值做對比,對于不利的落實(shí)效果,及時(shí)采取糾偏措施,以保障價(jià)值管理的貫徹實(shí)施,構(gòu)建火電板塊的過程控制機(jī)制?;痣姲鍓K的運(yùn)營價(jià)值管理過程控制具體流程以計(jì)劃、監(jiān)控、檢查、糾偏、貫徹5個(gè)階段為關(guān)鍵控制點(diǎn),所有階段均應(yīng)圍繞價(jià)值驅(qū)動因素這一主線,以標(biāo)準(zhǔn)庫各項(xiàng)指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù),以部門行為準(zhǔn)則為指導(dǎo),不同階段的側(cè)重點(diǎn)各有不同。

    3.1計(jì)劃階段。計(jì)劃階段是對運(yùn)營價(jià)值管理目標(biāo)的確定,通常以價(jià)值預(yù)算來確立期間價(jià)值目標(biāo)。其強(qiáng)調(diào)戰(zhàn)略規(guī)劃與價(jià)值目標(biāo)的銜接,通過價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)的確立來進(jìn)一步細(xì)化價(jià)值目標(biāo)。充分結(jié)合火電廠資產(chǎn)管理、管理成本、運(yùn)行指標(biāo)、檢修生產(chǎn)成本等相關(guān)部門運(yùn)營管理工作實(shí)際,根據(jù)自身的業(yè)務(wù)狀況編制運(yùn)營價(jià)值管理預(yù)算,通過引用標(biāo)準(zhǔn)庫中的價(jià)值標(biāo)準(zhǔn),設(shè)定該部門運(yùn)營價(jià)值目標(biāo)和相關(guān)價(jià)值指標(biāo)。

    3.2監(jiān)控階段。監(jiān)控階段是對價(jià)值目標(biāo)實(shí)現(xiàn)過程的監(jiān)督與控制,其側(cè)重于強(qiáng)調(diào)明確價(jià)值目標(biāo),監(jiān)督運(yùn)營價(jià)值管理按目標(biāo)戰(zhàn)略落實(shí)。監(jiān)控階段實(shí)質(zhì)上就是強(qiáng)調(diào)對各部門運(yùn)營價(jià)值管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)的資產(chǎn)管理、成本管理、運(yùn)行管理、檢修管理四個(gè)價(jià)值管理中心的能動性。即在各部門運(yùn)營價(jià)值管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)過程中,資產(chǎn)管理、成本管理、運(yùn)行管理、檢修管理這四個(gè)價(jià)值管理中心要明確本中心負(fù)責(zé)的價(jià)值驅(qū)動因素,把握本中心管理內(nèi)容與促進(jìn)價(jià)值驅(qū)動因素實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的關(guān)系。

    3.3檢查階段。檢查階段是對運(yùn)營價(jià)值目標(biāo)是否實(shí)現(xiàn)的考察,過程控制的檢查強(qiáng)調(diào)持續(xù)性。對于火電板塊,檢查階段的考察側(cè)重于價(jià)值管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組對資產(chǎn)管理、管理成本、運(yùn)行指標(biāo)、檢修生產(chǎn)成本四個(gè)價(jià)值管理中心價(jià)值目標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況的檢查。領(lǐng)導(dǎo)小組通過開展上級對下級價(jià)值管理實(shí)際情況與價(jià)值計(jì)劃的對比,掌握下級價(jià)值管理情況,督促落實(shí)下級價(jià)值管理的任務(wù)和職責(zé)。

    3.4糾偏階段。糾偏階段是對價(jià)值目標(biāo)偏差的糾正,過程控制的糾偏強(qiáng)調(diào)及時(shí)性?;痣娺\(yùn)營價(jià)值管理的糾偏階段要求各各個(gè)運(yùn)營價(jià)值管理部門從問題出發(fā),及時(shí)采取糾偏措施,落實(shí)整改,或調(diào)整價(jià)值實(shí)現(xiàn)策略,提出實(shí)現(xiàn)價(jià)值目標(biāo)的具體應(yīng)對措施。

    3.5貫徹階段。貫徹階段是對價(jià)值目標(biāo)最終的貫徹實(shí)施,過程控制的貫徹階段是經(jīng)過一系列監(jiān)控、檢查、糾偏階段后提出的,能夠完成運(yùn)營價(jià)值管理目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的階段?;痣娖髽I(yè)運(yùn)營價(jià)值管控的貫徹階段,不同層級的價(jià)值管理主體應(yīng)結(jié)合自身責(zé)任落實(shí)價(jià)值目標(biāo)。

    4.火力發(fā)電企業(yè)運(yùn)營價(jià)值管理報(bào)告體系設(shè)計(jì)?;鹆Πl(fā)電企業(yè)運(yùn)營價(jià)值管理報(bào)告體系即是指基于EVA的控制報(bào)告體系?;贓VA的控制報(bào)告體系強(qiáng)調(diào)在整個(gè)運(yùn)營價(jià)值管理過程控制中,實(shí)時(shí)反饋火電板塊價(jià)值管理實(shí)施進(jìn)度和執(zhí)行效果,并與計(jì)劃標(biāo)準(zhǔn)對比分析,完成歸口部門的決策指導(dǎo)和糾偏反饋。基于EVA的控制報(bào)告體系以股東價(jià)值最大化為最終目標(biāo),確定EVA的驅(qū)動因素,制定控制標(biāo)準(zhǔn),為控制過程及時(shí)提供信息,同時(shí)對控制結(jié)果進(jìn)行分析與評價(jià)。具體來說,基于EVA的控制報(bào)告體系包括EVA預(yù)算報(bào)告體系、EVA分析報(bào)告體系和EVA評價(jià)報(bào)告體系。EVA預(yù)算報(bào)告是“對企業(yè)未來會計(jì)期間經(jīng)營情況的正規(guī)定量說明,是未來經(jīng)營情況的總體預(yù)測”。EVA分析報(bào)告體系基于EVA預(yù)算報(bào)告體系,編制目的在于分析運(yùn)營管理的實(shí)際情況與預(yù)算的差異,明確運(yùn)營管控重點(diǎn)。EVA評價(jià)報(bào)告是連接企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃和日常運(yùn)營管理活動的紐帶,通過運(yùn)用基于EVA的業(yè)績評價(jià)方法對預(yù)算計(jì)劃的執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行分析評價(jià),以求有效引導(dǎo)企業(yè)管理者的決策向著企業(yè)價(jià)值最大化的目標(biāo)前進(jìn)?;痣娖髽I(yè)基于EVA的控制報(bào)告體系應(yīng)重點(diǎn)由各部門負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)完成,結(jié)合各部門運(yùn)營價(jià)值過程控制流程實(shí)現(xiàn)上級對各部門運(yùn)營價(jià)值管理的動態(tài)監(jiān)控。各職能部門制定的EVA預(yù)算報(bào)告應(yīng)企業(yè)整體運(yùn)營價(jià)值管理目標(biāo)為起點(diǎn),關(guān)注分解EVA指標(biāo)確定的價(jià)值驅(qū)動因素,結(jié)合價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)庫,做好企業(yè)價(jià)值管理的預(yù)算規(guī)劃。EVA分析報(bào)告和評價(jià)報(bào)告應(yīng)通過ERP系統(tǒng),及時(shí)反饋EVA預(yù)算的執(zhí)行情況,結(jié)合關(guān)鍵驅(qū)動因素指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)開展價(jià)值偏差分析,以對價(jià)值管理工作進(jìn)一步指導(dǎo)和部署。

    5.火力發(fā)電企業(yè)運(yùn)營價(jià)值考核與激勵體系設(shè)計(jì)。本研究在火力發(fā)電企業(yè)運(yùn)營價(jià)值考核與激勵體系設(shè)計(jì)中,將EVA業(yè)績評價(jià)和平衡記分卡相結(jié)合,構(gòu)建起了以EVA為核心,將平衡計(jì)分卡法作為手段,體現(xiàn)企業(yè)運(yùn)營價(jià)值管理戰(zhàn)略,以實(shí)現(xiàn)火電企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造為最終目標(biāo)的業(yè)績評價(jià)考核體系。發(fā)電企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績水平不僅反映在資產(chǎn)、資本的規(guī)模上,還會體現(xiàn)在規(guī)模、效益和質(zhì)量的有機(jī)統(tǒng)一,因?yàn)橐?guī)模發(fā)展并不一定能為企業(yè)帶來價(jià)值的相應(yīng)提升。在實(shí)際應(yīng)用中,高效的綜合評價(jià)指標(biāo)可以為企業(yè)決策明確方向,有的放矢的進(jìn)行企業(yè)管理和改革,從而為股東創(chuàng)造更多的財(cái)富,實(shí)現(xiàn)更大的企業(yè)價(jià)值。本體系設(shè)計(jì)從財(cái)務(wù)、客戶、運(yùn)營和學(xué)習(xí)與成長四個(gè)角度出發(fā),設(shè)計(jì)能更準(zhǔn)確反映火電企業(yè)運(yùn)營價(jià)值管理的綜合評價(jià)體系,以實(shí)現(xiàn)EVA最大化的終極目標(biāo)。平衡計(jì)分卡方法是站在企業(yè)戰(zhàn)略的角度分別從財(cái)務(wù)、客戶、運(yùn)營和學(xué)習(xí)成長四個(gè)層面描述了運(yùn)營價(jià)值管理戰(zhàn)略過程的實(shí)施。并且這四個(gè)維度之間并不是孤立的,而是一個(gè)相互關(guān)聯(lián)的、完整的評價(jià)體系。EVA則是站在企業(yè)價(jià)值最大化的為出發(fā)點(diǎn)評價(jià)企業(yè)的運(yùn)營價(jià)值創(chuàng)造狀況。從平衡計(jì)分卡的四個(gè)維度所設(shè)計(jì)的考核指標(biāo)具體如下:①財(cái)務(wù)層面的考核指標(biāo)主要關(guān)注企業(yè)的盈利能力、償債能力、營運(yùn)能力和成長能力,具體指標(biāo)包括:單位發(fā)電裝機(jī)容量利潤、資產(chǎn)負(fù)債率、存貨周轉(zhuǎn)率和銷售收入增長率;②客戶層面的考核指標(biāo)主要關(guān)注火電企業(yè)的市場份額與客戶關(guān)系,指標(biāo)類型均為調(diào)節(jié)指標(biāo),具體指標(biāo)包括電壓合格率、市場占有率、客戶滿意度;③運(yùn)營層面的考核指標(biāo)主要關(guān)注火電企業(yè)的成本、能耗水平、燃料儲備量、機(jī)組穩(wěn)定性與有效銷售電量,指標(biāo)類型均為調(diào)節(jié)指標(biāo),具體指標(biāo)包括發(fā)電煤耗、標(biāo)煤單價(jià)、廠用電率、非計(jì)劃停運(yùn)次數(shù)和重大事故次數(shù);④學(xué)習(xí)成長層面的考核指標(biāo)主要關(guān)注火電企業(yè)的關(guān)鍵崗位核心人員、信息系統(tǒng)應(yīng)用以及成長潛力,指標(biāo)類型均為調(diào)節(jié)指標(biāo),具體指標(biāo)包括關(guān)鍵崗位員工流失率、年培訓(xùn)時(shí)數(shù)、科技投入產(chǎn)出比、軟硬件系統(tǒng)更新周期。

    篇8

    一、前言

    財(cái)務(wù)分析對企業(yè)的發(fā)展存在著十分重要的作用,尤其是對于商業(yè)綜合體運(yùn)營來說,財(cái)務(wù)分析的作用十分明顯,但目前學(xué)術(shù)界鮮有學(xué)者分析財(cái)務(wù)分析與商業(yè)綜合體運(yùn)營的作用問題,存在著理論空白,不利于通過具體舉措提高財(cái)務(wù)分析的質(zhì)量,因此,需要以商業(yè)綜合體為研究對象,在明確財(cái)務(wù)分析在商業(yè)綜合體運(yùn)營過程中的重要作用的基礎(chǔ)上,提出合理開展財(cái)務(wù)分析的措施,如此就能夠?yàn)樯虡I(yè)綜合體在現(xiàn)實(shí)中的可持續(xù)發(fā)展提供理論參考,填補(bǔ)國內(nèi)研究的空白。據(jù)此,本文分析了相關(guān)問題,具備較強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)意義。

    二、財(cái)務(wù)分析的相關(guān)內(nèi)容

    想要對整體問題進(jìn)行分析,就必須要在一定程度上明確財(cái)務(wù)分析的相關(guān)內(nèi)容。財(cái)務(wù)分析的內(nèi)容主要體現(xiàn)在對償債能力的分析方面,對于企業(yè)來說,如果其對自身所欠債務(wù)進(jìn)行償還的能力較強(qiáng),就說明企業(yè)的發(fā)展具備可持續(xù)性。負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)分析的工作人員分析企業(yè)的償債能力,不僅僅能夠加深對企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的了解,同時(shí)還可以在確定企業(yè)償債能力的基礎(chǔ)上對實(shí)際情況進(jìn)行判斷,提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益水平。此外企業(yè)償還能力還能夠?qū)ζ渚唧w的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行體現(xiàn),只有對其進(jìn)行有效的分析才能夠?yàn)槠髽I(yè)經(jīng)濟(jì)效益水平的提升打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。財(cái)務(wù)分析的內(nèi)容還包括運(yùn)營能力,企業(yè)運(yùn)營能力主要通過資金周轉(zhuǎn)速率指標(biāo)進(jìn)行體現(xiàn),如果一個(gè)企業(yè)在資金周轉(zhuǎn)速度方面較快,就說明其對資金的使用效率較高,運(yùn)營能力自然也就較強(qiáng)。此外,企業(yè)的工作人員具備較高的素質(zhì),也會體現(xiàn)在相關(guān)數(shù)據(jù)方面,提升企業(yè)的經(jīng)營情況。通過財(cái)務(wù)分析能夠?qū)ζ髽I(yè)的經(jīng)營狀況進(jìn)行確定,從而對企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益水平進(jìn)行提升。最后需要提到盈利能力。企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)就在于盈利,通過財(cái)務(wù)分析明確企業(yè)的盈利能力,能夠充分的了解企業(yè)的生產(chǎn)狀況以及經(jīng)營現(xiàn)狀,在一段時(shí)間范圍之內(nèi),企業(yè)獲取的利潤越高,越說明企業(yè)在經(jīng)營方面取得了一定的成績,當(dāng)了解了企業(yè)的經(jīng)營狀況后就可以以此為基礎(chǔ)對方案進(jìn)行制定,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

    三、財(cái)務(wù)分析在商業(yè)綜合體運(yùn)營中的作用分析

    (一)能夠?qū)ι虡I(yè)綜合體的財(cái)務(wù)目標(biāo)進(jìn)行實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)分析在商業(yè)綜合體運(yùn)營中的作用主要體現(xiàn)在以下方面。具體的說,商業(yè)綜合體在運(yùn)營的過程中需要實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)目標(biāo),而財(cái)務(wù)分析工作的開展則可以較好的幫助商業(yè)綜合體運(yùn)營實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)目標(biāo)。資金作為商業(yè)綜合體運(yùn)營的主要資本要素,始終貫穿在商業(yè)綜合體運(yùn)營的過程當(dāng)中,想要提高經(jīng)濟(jì)效益水平就必須要獲得充足的資金支持。商業(yè)綜合體運(yùn)營的基礎(chǔ)在于解決融資問題,避免存在資金短缺的情況,而想要合理的進(jìn)行融資,就必須要開展財(cái)務(wù)分析工作,對商業(yè)綜合體的財(cái)務(wù)現(xiàn)狀進(jìn)行判斷,及時(shí)發(fā)現(xiàn)商業(yè)綜合體的潛在價(jià)值,對商業(yè)綜合體沉淀的資金進(jìn)行利用,激發(fā)商業(yè)綜合體的活力,沖破商業(yè)綜合體的障礙,提高商業(yè)綜合體的管理水平,拓寬商業(yè)綜合體的融資渠道,完善商業(yè)綜合體運(yùn)營的過程。

    (二)能夠明確商業(yè)綜合體運(yùn)營過程中的薄弱環(huán)節(jié)在現(xiàn)實(shí)情況中對財(cái)務(wù)分析工作進(jìn)行開展能夠?qū)ι虡I(yè)綜合體運(yùn)營過程中的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行明確,從而有針對性的制定相關(guān)對策。商業(yè)綜合體運(yùn)營需要把握具體的方向,實(shí)施財(cái)務(wù)分析可以挖掘商業(yè)綜合體的潛在價(jià)值,同時(shí)加強(qiáng)對成本管理工作的重視。除此之外,對財(cái)務(wù)分析工作進(jìn)行開展也可以更加細(xì)致的明確商業(yè)綜合體的薄弱之處,之后采取具有效果的措施能夠預(yù)測商業(yè)綜合體的發(fā)展方向,為商業(yè)綜合體運(yùn)營提供信息基礎(chǔ),最終達(dá)到發(fā)展的目標(biāo)。歸結(jié)起來,正是因?yàn)樨?cái)務(wù)分析能夠明確商業(yè)綜合體運(yùn)營過程中的薄弱環(huán)節(jié),所以其在商業(yè)綜合體運(yùn)營中的價(jià)值十分明顯。

    (三)能對商業(yè)綜合體的運(yùn)營狀況進(jìn)行反映結(jié)合商業(yè)綜合體運(yùn)營的實(shí)際情況,開展財(cái)務(wù)分析能夠?qū)ζ溥\(yùn)營狀況進(jìn)行反映,無論是利潤表還是相關(guān)的資產(chǎn)負(fù)債表,這些財(cái)務(wù)報(bào)表都能夠反映相關(guān)的情況,財(cái)務(wù)分析人員通過對財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行整合,能夠分析目前不利于商業(yè)綜合體運(yùn)營的相關(guān)因素,從而有針對性的實(shí)施具體措施,除此之外,通過對數(shù)據(jù)進(jìn)行比較,可以發(fā)現(xiàn)商業(yè)綜合體運(yùn)營中存在的問題,為商業(yè)綜合體管理工作人員提供數(shù)據(jù),結(jié)合國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的形勢,促進(jìn)商業(yè)綜合體的發(fā)展,提升商業(yè)綜合體的經(jīng)濟(jì)效益水平。

    四、在商業(yè)綜合體運(yùn)營中進(jìn)一步發(fā)揮財(cái)務(wù)分析作用的具體措施

    (一)加強(qiáng)對財(cái)務(wù)分析的重視在商業(yè)綜合體運(yùn)營的過程中,想要進(jìn)一步發(fā)揮財(cái)務(wù)分析的作用,相關(guān)的決策者就必須要加強(qiáng)對財(cái)務(wù)分析的重視。除此之外,財(cái)務(wù)分析人員也需要結(jié)合企業(yè)經(jīng)營的實(shí)際情況,為會計(jì)信息的具體使用者提供可靠的會計(jì)信息。企業(yè)管理者應(yīng)從思想層面提高對財(cái)務(wù)分析的認(rèn)知,合理掌握財(cái)務(wù)分析的步驟,督促企業(yè)的各個(gè)部門加強(qiáng)配合,加強(qiáng)溝通,為財(cái)務(wù)分析工作水平的提升打下基礎(chǔ)。財(cái)務(wù)工作的人員需要提升自身的素質(zhì)水平,在業(yè)余時(shí)間內(nèi)加強(qiáng)學(xué)習(xí),促使商業(yè)綜合體財(cái)務(wù)分析水平,相關(guān)的管理者也需要對財(cái)務(wù)分析人員進(jìn)行培訓(xùn),讓每位財(cái)務(wù)工作人員都可以掌握財(cái)務(wù)分析工作的業(yè)務(wù)程序,提升自身的工作水平,加深對財(cái)務(wù)分析業(yè)務(wù)的了解。

    篇9

    在管理過程中,企業(yè)運(yùn)營信息是管理和決策重要依據(jù),企業(yè)運(yùn)營監(jiān)控中心的構(gòu)建,就是要利用豐富的信息資產(chǎn),監(jiān)測和分析公司運(yùn)營業(yè)務(wù)的開展情況與績效表現(xiàn),從而全面掌控公司運(yùn)營狀況,持續(xù)強(qiáng)化薄弱環(huán)節(jié)、加強(qiáng)分析控制,促進(jìn)企業(yè)整體績效提升。

    二、運(yùn)營監(jiān)控中心的目標(biāo)和功能定位

    運(yùn)營監(jiān)控中心的建設(shè)目標(biāo)是:利用信息化集成手段,全面監(jiān)測公司內(nèi)部運(yùn)營狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)經(jīng)營過程的異動和問題,督促企業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)部門或下屬企業(yè)改善績效,從而提高集團(tuán)企業(yè)的集約化管控能力。

    1 內(nèi)部的信息化資源,對分散在各業(yè)務(wù)系統(tǒng)、各子公司、各部門的信息資源進(jìn)行統(tǒng)一收集和整理,打破專業(yè)信息壁壘,實(shí)現(xiàn)資源共享,實(shí)現(xiàn)企業(yè)運(yùn)營信息的全匯總。

    2 發(fā)現(xiàn)運(yùn)營的異動和風(fēng)險(xiǎn)并快速定位其原因,通過全面監(jiān)測和分析,及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)運(yùn)營的異動和風(fēng)險(xiǎn)并快速定位其原因,提出改進(jìn)建議,從而及時(shí)消除異動和風(fēng)險(xiǎn),使企業(yè)運(yùn)營更加高效、平穩(wěn)。

    3 推動戰(zhàn)略目標(biāo)的加快實(shí)現(xiàn),理清集團(tuán)整體發(fā)展戰(zhàn)略與各業(yè)務(wù)條線、各子公司經(jīng)營目標(biāo)的支撐關(guān)系;明確影響目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的關(guān)鍵因素和環(huán)節(jié),促使各業(yè)務(wù)部門與下屬企業(yè)圍繞整體戰(zhàn)略目標(biāo)開展生產(chǎn)經(jīng)營活動,確保戰(zhàn)略落地。

    三、運(yùn)營監(jiān)控中心核心業(yè)務(wù)能力的建設(shè)思路

    運(yùn)營監(jiān)控中心的業(yè)務(wù)能力可描述為:以業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)為數(shù)據(jù)支撐,以戰(zhàn)略目標(biāo)的落地為需求,對運(yùn)營要素開展全面監(jiān)測,促進(jìn)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控和管理效率的提升。

    1構(gòu)建監(jiān)測指標(biāo)庫

    指標(biāo)庫是運(yùn)營監(jiān)控所需結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)的集合,它的功能是集中管理監(jiān)測分析業(yè)務(wù)所需的各類型指標(biāo),確保各類監(jiān)測和分析業(yè)務(wù)中使用的指標(biāo)的唯一性與準(zhǔn)確性。指標(biāo)庫的構(gòu)建思路是:從運(yùn)營核心要素出發(fā),運(yùn)用關(guān)鍵因素分解方法,逐級分解成相應(yīng)的關(guān)注維度和關(guān)注點(diǎn),從關(guān)注點(diǎn)再落實(shí)到具體指標(biāo),對指標(biāo)事先規(guī)定定義、數(shù)據(jù)格式、來源、顆粒度等,最后匯總形成指標(biāo)庫統(tǒng)一管理。

    2構(gòu)建監(jiān)測方法庫

    監(jiān)測方法是指對某一監(jiān)測指標(biāo)或一組相關(guān)監(jiān)測指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)測所采用的方法。利用設(shè)計(jì)好的監(jiān)測方法,能夠快速、方便地發(fā)現(xiàn)運(yùn)營管理的異動和問題。常見的監(jiān)測方法有:閾值預(yù)警、關(guān)聯(lián)監(jiān)測、比對監(jiān)測、穿透查詢等;針對不同的指標(biāo),也可同時(shí)采用多種方式靈活配置,組合使用,或設(shè)計(jì)出適合本企業(yè)的專用監(jiān)測方法。多種監(jiān)測方法組成監(jiān)測方法庫,以此指導(dǎo)全面監(jiān)測業(yè)務(wù)的開展。

    1.1 閾值預(yù)警

    根據(jù)預(yù)先設(shè)定的閾值與采集的指標(biāo)數(shù)據(jù)進(jìn)行即時(shí)比對,當(dāng)越限時(shí)進(jìn)行預(yù)警,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)經(jīng)營活動的異動。

    1.2 關(guān)聯(lián)監(jiān)測

    根據(jù)業(yè)務(wù)管理關(guān)系和指標(biāo)體系定義,將多個(gè)相關(guān)指標(biāo)按照一定的邏輯關(guān)系,構(gòu)建形成關(guān)聯(lián)模型,或者關(guān)聯(lián)到相關(guān)的業(yè)務(wù)指標(biāo),通過對指標(biāo)的多維度解析,發(fā)現(xiàn)指標(biāo)間的差異和問題,進(jìn)行快速預(yù)警及定位分析。

    1.3 比對監(jiān)測

    通過指標(biāo)自身同比、環(huán)比、趨勢、對標(biāo)等不同形式的比對,查看指標(biāo)所對應(yīng)的業(yè)務(wù)變化趨勢,發(fā)現(xiàn)異動與問題。

    1.4 穿透查詢

    根據(jù)監(jiān)測業(yè)務(wù)需要,對具體業(yè)務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行穿透查詢,獲取業(yè)務(wù)明細(xì)數(shù)據(jù)并進(jìn)行多維度分析,進(jìn)而發(fā)現(xiàn)異動的根本原因。

    3構(gòu)建分析模型庫

    分析模型是指對監(jiān)測發(fā)現(xiàn)的異?;騿栴}運(yùn)用事先設(shè)計(jì)好的方法開展分析,以查找管理短板。在分析業(yè)務(wù)開展過程中,應(yīng)全面收集、消化吸收先進(jìn)通用的分析模型,并結(jié)合管理實(shí)際,構(gòu)建分析模型庫,用于指導(dǎo)分析工作的開展。

    3.1通用的分析模型主要包括:

    PEST分析:這是對所處宏觀環(huán)境的分析,包括政治、經(jīng)濟(jì)、社會、技術(shù)等方面,主要用于綜合分析中的外部環(huán)境分析。

    SWOT分析:根據(jù)自身既定的內(nèi)在條件,找出優(yōu)勢、劣勢及核心競爭力所在,主要用于競爭能力分析。

    波士頓矩陣分析:這是一種戰(zhàn)略分析方法,將復(fù)雜的企業(yè)行為用市場增長率和市場份額兩個(gè)指標(biāo)進(jìn)行分析,主要用于各種業(yè)務(wù)組合的戰(zhàn)略制定。

    波特五力分析:通過分析的五種能力,明確所處的競爭環(huán)境,主要用于競爭戰(zhàn)略分析。

    價(jià)值鏈分析:通過對構(gòu)成業(yè)價(jià)值鏈的基本經(jīng)營活動以及活動之間的關(guān)系進(jìn)行分析,確定核心競爭力,主要用于競爭能力分析和成本控制分析。

    杜邦分析:通過財(cái)務(wù)指標(biāo)間的內(nèi)在聯(lián)系,分析評價(jià)綜合經(jīng)營管理水平及經(jīng)濟(jì)績效的好壞,主要用于EVA和績效分析。

    3.2除了通用分析模型外,針對需要分析的主題,還可以綜合運(yùn)用各種通用分析模型,構(gòu)建適合實(shí)際情況的分析模型,不斷豐富拓展模型庫。

    篇10

    關(guān)鍵詞: 相關(guān)性分析;多元線性回歸;城市燃?xì)馄髽I(yè);運(yùn)行成本分析

    Key words: correlation analysis;multiple linear regression;urban gas enterprise;running cost analysis

    中圖分類號:F406.72 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1006-4311(2014)16-0185-03

    0 引言

    在全國范圍內(nèi)推進(jìn)城市天然氣價(jià)格改革成為必然趨勢,價(jià)格改革與國際形勢接軌。作為下游供應(yīng)商的城市燃?xì)馄髽I(yè),目前,國內(nèi)絕大多數(shù)地區(qū)的城市天然氣還屬于發(fā)展期,年售氣量規(guī)模相對較小,但是燃?xì)馄髽I(yè)為發(fā)展城市天然氣已經(jīng)進(jìn)行了大量市政管網(wǎng)供氣設(shè)施及相關(guān)應(yīng)急儲備調(diào)峰設(shè)施投資,加之許多燃?xì)馄髽I(yè)背負(fù)著較重的歷史包袱,短期內(nèi)很多燃?xì)馄髽I(yè)無法獲得相應(yīng)的投資回報(bào)。同時(shí),作為市政服務(wù)行業(yè),燃?xì)馄髽I(yè)要負(fù)擔(dān)著很多無法準(zhǔn)確計(jì)量的公益社會責(zé)任,加大燃?xì)馄髽I(yè)的綜合運(yùn)行成本。

    為客觀反映燃?xì)馄髽I(yè)綜合運(yùn)行成本狀況,分析合理成本的構(gòu)成及其諸多影響因素,給出各類規(guī)模企業(yè)平均配氣成本水平,預(yù)測未來運(yùn)行成本發(fā)展趨勢。積極配合國家相關(guān)部門進(jìn)行天然氣價(jià)格制定,對國內(nèi)城市管道燃?xì)庑袠I(yè)進(jìn)行運(yùn)行成本構(gòu)成及價(jià)格調(diào)整機(jī)制研究工作十分必要。

    1 城市燃?xì)馄髽I(yè)運(yùn)行成本構(gòu)成

    通過對國內(nèi)城市燃?xì)馄髽I(yè)成本發(fā)生情況進(jìn)行實(shí)際分析,按照生產(chǎn)要素法,可以把城市燃?xì)馄髽I(yè)的配氣運(yùn)行成本劃分為人工成本、總折舊費(fèi)和運(yùn)營成本三大類。其中:人工成本主要是所有職工的工資、獎金、津貼和補(bǔ)貼、福利費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)等社會保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金、工會經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)、非貨幣利、因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補(bǔ)償、其他與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出;固定資產(chǎn)折舊主要是在企業(yè)賬上所有跟生產(chǎn)相關(guān)的資產(chǎn)的折舊,固定資產(chǎn)包括各級壓力管網(wǎng)、機(jī)械設(shè)備、動力設(shè)備、傳導(dǎo)設(shè)備、生產(chǎn)用工具、辦公用具、非生產(chǎn)用房屋、建筑物等公用設(shè)備資產(chǎn),對融資租賃的固定資產(chǎn),在融資租賃期屆滿時(shí)可以取得租賃資產(chǎn)所有權(quán)的,也可以計(jì)提折舊;運(yùn)營成本主要包含除人工成本、折舊費(fèi)以外的修理費(fèi)、無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷、財(cái)務(wù)費(fèi)用、其他制造費(fèi)、其他管理費(fèi)和其他營業(yè)費(fèi)等[1]。

    為了回避各地各企業(yè)人員薪酬的差異、折舊年限等的影響,科學(xué)、合理、統(tǒng)一地分析眾多城市燃?xì)馄髽I(yè)運(yùn)行過程中所發(fā)生的所有人工成本、總折舊費(fèi)、運(yùn)營成本情況,可以通過分析燃?xì)馄髽I(yè)職工總數(shù)和固定資產(chǎn)原值情況,間接研究燃?xì)馄髽I(yè)的所有人工成本和總折舊費(fèi)情況,而直接對燃?xì)馄髽I(yè)運(yùn)營成本進(jìn)行研究。

    2 城市燃?xì)馄髽I(yè)運(yùn)行成本分析模型構(gòu)建

    2.1 相關(guān)性分析理論

    相關(guān)性分析(correlation analysis)指對兩個(gè)或多個(gè)具備相關(guān)性的變量元素進(jìn)行分析,從而衡量兩個(gè)變量因素的相關(guān)密切程度。相關(guān)性分析可以用來驗(yàn)證兩個(gè)變量間的線性關(guān)系,用相關(guān)系數(shù)r反映兩變量間線性相關(guān)密切程度的統(tǒng)計(jì)指標(biāo),判斷兩個(gè)變量是否呈線性關(guān)系、線性關(guān)系的強(qiáng)弱,以及是正相關(guān)還是負(fù)相關(guān)[2,3]。

    相關(guān)系數(shù)r的計(jì)算公式可以表示為:

    r=■=■

    =■(1)

    分析計(jì)算出相關(guān)性系數(shù)r,取值范圍介于-1到1之間。當(dāng)r?燮0.3時(shí),表示兩個(gè)變量不存在線性相關(guān);當(dāng)0.3

    2.2 多元線性回歸理論

    多元線性回歸是簡單線性回歸的直接推廣,其包含一個(gè)因變量和二個(gè)或二個(gè)以上的自變量,是研究一個(gè)因變量y和x1,x2,…,xp多個(gè)自變量有之間數(shù)量上相互依存的線性關(guān)系。構(gòu)造多元線性回歸模型為[4,5]:

    y=β0+β1x1+β2x2+…+βpxp+ε(2)

    其中,y是因變量,x1,x2,…,xp是p個(gè)可控可測量的自變量,β0是回歸常數(shù),β1,β2,…,βp是回歸系數(shù)。p=1時(shí)是一元線性回歸模型,p?叟2時(shí)是多元線性回歸模型。

    由于多元線性回歸表示起來比較復(fù)雜,所以一般采用矩陣表示形式為:

    Y=(y1,y2,…,yn)T(3)

    β=(β0,β1,β2,…,βp)T(4)

    ε=(ε1,ε2,…,εn)T(5)

    X= 1 x11 … x1p 1 x21 … x2p┆ ┆ ?塤 ┆ 1 xn1 … xnp(6)

    模型用矩陣表示為

    Y=Xβ+ε(7)

    其中,X是n×(p+1)矩陣。

    多元線性回歸模型的參數(shù)估計(jì)方法與一元線性回歸一樣,都是普通最小二乘法,只是目標(biāo)函數(shù)變?yōu)椋?/p>

    Q(β0,β1,β2,…,βp)=∑■■[y-(β0+β1xi1+β2xi2+…+βpxip)]2min(8)

    找出■0,■1,■2,…,■p為β0,β1,β2,…βp的最小二乘估算值。根據(jù)微積分求極值原理列方程組,求得■=(XTX)-1XT。

    方程的顯著性檢驗(yàn)由兩部分組成:一部分是對方程擬和誤差的檢驗(yàn),用復(fù)相關(guān)系數(shù)完成;另一部分是對方程回歸系數(shù)的檢驗(yàn),用統(tǒng)計(jì)量t來完成。

    多元回歸分析(線性或非線性)可稱為“配線性問題”。除多元線性回歸分析模型外,其他常用的趨勢曲線有一下若干種,它可經(jīng)過適當(dāng)?shù)淖儞Q轉(zhuǎn)化成為多元線性回歸分析模型,下面列出各種模型及其變換方法:

    ①指數(shù)模型1:y=e■,變換方法為:令y′=lny,x■■=xj(j=1,2,…,p);

    ②指數(shù)模型2:y=e■,變換方法為:令y′=lny,x■■=■(j=1,2,…,p);

    ③對數(shù)模型1:y=β0+β1lnx1+β2lnx2+…+βplnxp+ε,變換方法為:令y′=y,x■■=lnxj(j=1,2,…,p);

    ④對數(shù)模型2:■=β0+β1lnx1+β2lnx2+…+βplnxp+ε,變換方法為:令y′=■,x■■=lnxj(j=1,2,…,p);

    ⑤雙曲線模型1:y=β0+β1■+β2■+…+βp■+ε,變換方法為:令y′=y,x■■=■(j=1,2,…,p);

    ⑥雙曲線模型2:■=β0+β1■+β2■+…+βp■+ε,變換方法為:令y′=■,x■■=■(j=1,2,…,p)。

    上述6個(gè)模型可以分別化為如下的多元線性回歸分析模型:

    y′=β0+β1x′ 1+β2x′ 2+…+βpx′ p+ε(9)

    3 城市燃?xì)馄髽I(yè)運(yùn)行成本分析實(shí)例研究

    3.1 相關(guān)分析

    本文以國內(nèi)具有代表性的不同發(fā)展水平的47家城市燃?xì)馄髽I(yè)近3年經(jīng)營及財(cái)務(wù)調(diào)研數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),利用相關(guān)性理論分別計(jì)算得到體現(xiàn)城市燃?xì)馄髽I(yè)運(yùn)行成本的職工總數(shù)、固定資產(chǎn)原值及運(yùn)營成本與影響因素市政管網(wǎng)總長度、庭院管網(wǎng)總長度、調(diào)壓設(shè)施數(shù)量、儲氣能力、居民人口氣化率、用戶數(shù)量、綜合售氣價(jià)格、總售氣量、購銷差之間的相關(guān)性情況。具體結(jié)果如表1所示。

    通過表1選取與職工總數(shù)、固定資產(chǎn)原值及運(yùn)營成本相關(guān)性系數(shù)大于0.8的影響因素作為相關(guān)因素。其中與職工總數(shù)相關(guān)的影響因素為用戶數(shù)量、總售氣量、市政管網(wǎng)總長度、庭院管網(wǎng)總長度;與固定資產(chǎn)原值相關(guān)的影響因素為市政管網(wǎng)總長度、用戶數(shù)量、總售氣量、儲氣能力;與運(yùn)營成本相關(guān)的影響因素為用戶數(shù)量、市政管網(wǎng)總長度、總售氣量、庭院管網(wǎng)總長度。

    3.2 多元線性回歸分析

    這里以年售氣量在2000萬立方米至10000萬立方米之間的中規(guī)模城市燃?xì)馄髽I(yè)為樣本點(diǎn)。在95%的置信度的條件下,分別利用線性模型、指數(shù)模型1、指數(shù)模型2、對數(shù)模型1、對數(shù)模型2、雙曲線模型1、雙曲線模型2等7種回歸分析模型,對中規(guī)模城市燃?xì)馄髽I(yè)職工總數(shù)、固定資產(chǎn)原值及運(yùn)營成本與其相關(guān)影響因素進(jìn)行了回歸擬合分析,具體擬合回歸結(jié)果如表2所示。

    由表2回歸擬合效果可見:對于職工總數(shù),線性模型回歸擬合效果最好;對于固定資產(chǎn)原值,線性模型回歸擬合效果最好;對于運(yùn)營成本,對數(shù)模型2擬合效果最好。

    進(jìn)一步,中規(guī)模城市燃?xì)馄髽I(yè)職工總數(shù)、固定資產(chǎn)原值及運(yùn)營成本回歸方程與其相關(guān)影響因素系數(shù)進(jìn)行了t檢驗(yàn),職工總數(shù)的線性模型回歸方程、固定資產(chǎn)原值的線性模型回歸方程、運(yùn)營成本的對數(shù)模型2回歸方程均達(dá)到

    要求。

    最終得到,中規(guī)模城市燃?xì)馄髽I(yè)職工總數(shù)、固定資產(chǎn)原值及運(yùn)營成本與其相關(guān)影響因素的回歸方程分別為:

    y1=-18.1632+0.048805x1-0.06899x2+29.50307x6-0.00964x8

    y2=-714.594-0.63792x1+0.022737x4+1759.144x6+0.12055x8

    ■=0.004281+0.000154lnx■-0.00018lnx■-0.000032lnx■-0.00038lnx8

    其中:y1――職工總數(shù),人;

    y2――固定資產(chǎn)原值,萬元;

    y3――運(yùn)營成本,萬元;

    x1――市政管網(wǎng)總長度,公里;

    x2――庭院管網(wǎng)總長度,公里;

    x4――儲氣能力,萬立方米;

    x6――用戶數(shù)量,萬戶;

    x8――總售氣量,萬立方米。

    4 城市燃?xì)馄髽I(yè)運(yùn)行成本分析意義

    對城市燃?xì)馄髽I(yè)進(jìn)行系統(tǒng)科學(xué)地運(yùn)行成本分析,可以準(zhǔn)確把握企業(yè)財(cái)務(wù)成本管理工作情況,對城市燃?xì)馄髽I(yè)生產(chǎn)運(yùn)營有著重要意義[6,7]。

    4.1 科學(xué)核算各類運(yùn)行成本,有利于企業(yè)的整體運(yùn)營管理

    作為前期投資巨大、收益見效緩慢的城市燃?xì)馄髽I(yè),通過科學(xué)核算配氣過程中發(fā)生的各類運(yùn)行成本費(fèi)用,及時(shí)掌握企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)行中各個(gè)運(yùn)行環(huán)節(jié)所消耗的企業(yè)資源,有利于企業(yè)整體的運(yùn)營管理工作。

    4.2 發(fā)掘運(yùn)行成本影響因素,有利于運(yùn)行成本控制

    通過準(zhǔn)確分析定位影響城市燃?xì)馄髽I(yè)的眾多因素,有利于企業(yè)管理者針對影響企業(yè)運(yùn)行成本的主要相關(guān)因素進(jìn)行合理控制,從本質(zhì)上解決城市燃?xì)馄髽I(yè)運(yùn)行成本偏高的問題,保證企業(yè)健康有序的發(fā)展。

    4.3 反映企業(yè)經(jīng)營現(xiàn)狀,有利于制定科學(xué)的定價(jià)體制

    通過全面核算,反映城市燃?xì)馄髽I(yè)平均配氣成本情況,可以使價(jià)格制定部門更加了解城市燃?xì)馄髽I(yè)經(jīng)營管理現(xiàn)狀,有利于積極配合相關(guān)部門制定既滿足天然氣用戶承受能力、又能體現(xiàn)城市燃?xì)馄髽I(yè)成本發(fā)生水平的天然氣定價(jià)機(jī)制。

    5 結(jié)論

    本文按照生產(chǎn)要素法,可以把城市燃?xì)馄髽I(yè)的配氣運(yùn)行成本劃分為人工成本、總折舊費(fèi)和運(yùn)營成本三大類,通過分析燃?xì)馄髽I(yè)職工總數(shù)和固定資產(chǎn)原值情況,間接研究燃?xì)馄髽I(yè)的所有人工成本和總折舊費(fèi)情況,而直接對燃?xì)馄髽I(yè)運(yùn)營成本進(jìn)行研究。同時(shí),本文通過相關(guān)性分析與多元線性回歸理論構(gòu)建了城市燃?xì)馄髽I(yè)運(yùn)行成本分析模型,并進(jìn)行了實(shí)例研究應(yīng)用。此外,本文對城市燃?xì)馄髽I(yè)對成本的預(yù)測分析和控制具有重要參考價(jià)值,也為政府價(jià)格制定部門提供了科學(xué)的定價(jià)成本分析依據(jù)。

    參考文獻(xiàn):

    [1]張穎.城市燃?xì)馄髽I(yè)全過程成本控制體系的構(gòu)建[J].中國新技術(shù)新產(chǎn)品,2011(12).

    [2]蔡智澄,何立民.相關(guān)性分析原理在圖書情報(bào)分析中的應(yīng)用[J].現(xiàn)代情報(bào),2008(5).

    [3]李全慶,龍開勝,孫雪峰.基于相關(guān)性分析的土地違法結(jié)構(gòu)與經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)變化關(guān)系探討[J].資源科學(xué),2009(4).

    [4]張雅君,劉全勝,馮萃敏.多元線性回歸分析在北京城市生活需水量預(yù)測中的應(yīng)用[J].給水排水,2003(4).

    篇11

    1 電力企業(yè)運(yùn)營監(jiān)測系統(tǒng)的總體架構(gòu)和功能模塊

    1.1 電力企業(yè)運(yùn)營監(jiān)測系統(tǒng)的總體架構(gòu)

    圖1為電力企業(yè)運(yùn)營監(jiān)測系統(tǒng)的總體架構(gòu),系統(tǒng)通過對運(yùn)營監(jiān)測任務(wù)的分析和梳理來形成業(yè)務(wù)條線,按照業(yè)務(wù)條線進(jìn)行應(yīng)用及數(shù)據(jù)架構(gòu)的設(shè)計(jì);按照業(yè)務(wù)條線進(jìn)行功能模塊的設(shè)計(jì),而數(shù)據(jù)則按照業(yè)務(wù)需求及功能模塊需要進(jìn)行數(shù)據(jù)準(zhǔn)備;技術(shù)架構(gòu)則作為業(yè)務(wù)、應(yīng)用和數(shù)據(jù)的技術(shù)支撐,實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)的集成部署。

    1.2 電力企業(yè)運(yùn)營監(jiān)測系統(tǒng)的功能模塊

    1.2.1 全面監(jiān)測模塊

    圍繞電力企業(yè)對外部環(huán)境、核心資源、綜合績效、關(guān)鍵流程及運(yùn)營狀況等業(yè)務(wù)進(jìn)行全面監(jiān)測的業(yè)務(wù)需求,全面監(jiān)測模塊主要包括如表1所示的功能。

    1.2.2 運(yùn)營分析模塊

    運(yùn)營分析模塊的功能主要包括:①綜合分析,即對企業(yè)面臨外部形勢、企業(yè)運(yùn)營情況、橫向協(xié)作效率和業(yè)務(wù)條線內(nèi)的協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)效率進(jìn)行分析;②專題分析,即從資產(chǎn)情況、經(jīng)營業(yè)績、供電服務(wù)及電網(wǎng)發(fā)展等四個(gè)方面對企業(yè)綜合績效進(jìn)行分析,從企業(yè)整體發(fā)展能力及重點(diǎn)關(guān)注業(yè)務(wù)領(lǐng)域發(fā)展能力這兩個(gè)方面對企業(yè)發(fā)展能力進(jìn)行分析,從企業(yè)關(guān)鍵技術(shù)創(chuàng)新能力、電網(wǎng)運(yùn)營能力、人力資源競爭能力、集團(tuán)化運(yùn)作能力、戰(zhàn)略決策能力、外部影響力及服務(wù)能力等方面對企業(yè)競爭能力進(jìn)行分析,對企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管控能力、社會經(jīng)濟(jì)熱點(diǎn)問題及支持決策層需求等方面進(jìn)行分析;③分析管理,即在運(yùn)營分析中,對各類分析模型和分析主題進(jìn)行查詢、創(chuàng)建、修改及刪除等管理。

    1.2.3 協(xié)調(diào)控制模塊

    協(xié)調(diào)控制模塊的功能主要包括如下幾個(gè)方面:對異常事件進(jìn)行綜合查詢、創(chuàng)建、刪除及修改;對確認(rèn)審批通過的異常事件,形成對應(yīng)的調(diào)控任務(wù)單并通過協(xié)同辦公系統(tǒng)發(fā)送給相關(guān)業(yè)務(wù)部門,實(shí)現(xiàn)調(diào)控任務(wù)的全過程管理;從確認(rèn)、處理、各部門反饋、任務(wù)結(jié)束等方面對調(diào)控任務(wù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析;對調(diào)控任務(wù)處理結(jié)果進(jìn)行評價(jià)。

    1.2.4 全景展示模塊

    全景展示模塊的功能主要包括:①主題展示,包括企業(yè)概況、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、科學(xué)發(fā)展、經(jīng)營績效、熱點(diǎn)聚焦、管理提升、責(zé)任實(shí)踐、科技創(chuàng)新及企業(yè)看板等方面的展示;②展示管理,包括界面布局管理、可視化組間管理、展示控制管理及展示主題管理。

    1.2.5 綜合管理模塊

    綜合管理模塊的功能主要包括如下兩個(gè)方面:值班管理(值班、排班、交接班及值班報(bào)告的管理)、文檔管理及公告管理等三方面的綜合業(yè)務(wù)管理;分析報(bào)告、監(jiān)測報(bào)告、協(xié)調(diào)控制報(bào)告及報(bào)告模板的管理。

    1.2.6 支撐管理模塊

    根據(jù)系統(tǒng)全面監(jiān)測、運(yùn)營分析、全景展示、協(xié)調(diào)控制及綜合管理的公告業(yè)務(wù)需求,系統(tǒng)將提供手工錄入(對業(yè)務(wù)系統(tǒng)不具備的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、外部環(huán)境信息、指標(biāo)數(shù)據(jù)及無法正常上報(bào)的數(shù)據(jù),提供手工錄入功能)、數(shù)據(jù)接口監(jiān)控、數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)測(從真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性和可用性來對指標(biāo)監(jiān)測數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)測和分析)、數(shù)據(jù)質(zhì)量報(bào)告等幾種功能。

    2 電力企業(yè)運(yùn)營監(jiān)測系統(tǒng)的應(yīng)用效益

    首先,增加了電力企業(yè)的業(yè)務(wù)透明度。現(xiàn)階段電力企業(yè)的統(tǒng)計(jì)、分析、監(jiān)測和稽查工作分布于多個(gè)業(yè)務(wù)部門,基礎(chǔ)信息零散存在于不同應(yīng)用系統(tǒng)中,這使得決策管理人員難以及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在的問題。而以基礎(chǔ)數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)構(gòu)建的運(yùn)營監(jiān)測系統(tǒng),能夠向相關(guān)人員全面展示企業(yè)整體經(jīng)營狀態(tài)的各項(xiàng)指標(biāo),從而增加業(yè)務(wù)的透明度。

    其次,強(qiáng)化了電力企業(yè)的戰(zhàn)略執(zhí)行力。通過構(gòu)建運(yùn)營監(jiān)測系統(tǒng),電力企業(yè)可以進(jìn)一步梳理整體發(fā)展戰(zhàn)力、經(jīng)營目標(biāo)與各業(yè)務(wù)條線目標(biāo)、各子公司經(jīng)營目標(biāo)目標(biāo)的支撐關(guān)系,一一明確影響目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的因素,找準(zhǔn)關(guān)鍵性管理環(huán)節(jié),要求各業(yè)務(wù)與子公司圍繞整體戰(zhàn)略和經(jīng)營目標(biāo)開展生產(chǎn)經(jīng)營活動,從而確保戰(zhàn)略執(zhí)行到位。

    3 結(jié)語

    2015年國家電網(wǎng)綜合實(shí)力在世界五百強(qiáng)企業(yè)中排名第七,雖然具備了創(chuàng)建世界一流企業(yè)的基礎(chǔ)和條件,但在“集團(tuán)化運(yùn)作、集約化經(jīng)營、精益化管理”等方面仍然存在諸多問題,為此迫切需要構(gòu)建運(yùn)營監(jiān)測系統(tǒng)來提升運(yùn)營管理水平。當(dāng)然,電力企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營面臨的內(nèi)外部環(huán)境處于不斷變化之中,這使得運(yùn)營監(jiān)測系統(tǒng)的功能必須不斷拓展和完善,方能滿足電力企業(yè)的實(shí)際需求。